BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002
PODER EJECUTIVO2133 GOBERNADOR Ing. Roberto Raúl Iglesias VICEGOBERNADOR Dr. Juan Horacio González Gaviola MINISTRO DE GOBIERNO Dr. Juan Carlos Jaliff MINISTRO DE JUSTICIA Y SEGURIDAD Dr. Leopoldo Orquín MINISTRO DE HACIENDA Lic. Enrique Andrés Vaquié MINISTRO DE ECONOMIA Lic. Lucio Duarte
PROVINCIA DE MENDOZA Distribuye
TAC POSTAL R.N.P.S.P. N° 042 CORREO PRIVADO
AÑO CIV
DECRETOS MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD _____________
DECRETO Nº 2.592 Mendoza, 28 de diciembre de 2001 Visto el expediente 0005006D-01-77705, en el cual obran los antecedentes relacionados con los expedientes Nros. 6769-D-0077705, 6770-D-00-77705 y 2541D-01-77705, por los cuales se realizaron las licitaciones publicas a través de la Dirección de Compras y Suministros del Ministerio de Hacienda, para la adquisición de Monodrogas e Insumos Biomédicos y Odontológicos, con destino a satisfacer las necesidades de diversas dependencias del Ministerio de Desarrollo Social y Salud y que fueron adjudicadas por Decretos Nros. 244/01, 1409/01 y 326/01 rectificado por Decreto Nº 1367/01, y CONSIDERANDO: Que dado el tiempo transcurrido, no se ha cumplimentado con la entrega de la totalidad de dichos insumos, debido a los problemas económicos que son de publico conocimiento. Que se encuentra próximo a vencer el presente ejercicio económico con necesidades insatisfechas, por el problema anteriormente planteado. Que estas necesidades podrían paliarse con la desafectación de los créditos no utilizados, a los
FUNDADO EL 7 DE ABRIL DE 1899
MINISTRO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD Dr. Juan Manuel García MINISTRO DE AMBIENTE Y OBRAS PUBLICAS Ing. Diego Andrés Carlos Grau
Aparece todos los días hábiles
MENDOZA, JUEVES 11 DE ABRIL DE 2002 efectos de poder realizar adquisiciones de insumos en forma directa, justificándose las mismas por razones de urgencia, las cuales se encuentran contempladas en la Ley Nº 3799 de Contabilidad y sus modificatorias. Que una correcta administración de los recursos, implica agudizar el ingenio para satisfacer las necesidades primarias de la salud, ante la emergencia presupuestaria en que nos encontramos. Por ello, en razón de lo dictaminado por Asesoría Letrada y lo aconsejado por la Dirección de Administración de Recursos del Ministerio de Desarrollo Social y Salud, EL VICEGOBERNADOR DE LA PROVINCIA EN EJERCICIO DEL PODER EJECUTIVO DECRETA: Artículo 1º - Desaféctese la suma total de Pesos ciento sesenta y dos mil trescientos siete con cuarenta centavos ($ 162.307,40) de las partidas que se indican a continuación, según el siguiente detalle, correspondiente a insumos no entregados por distintos proveedores en licitaciones públicas de Monodrogas e Insumos Biomédicos y Odontológicos, realizadas en el ejercicio 2001: Hospital de Enfermedades Infecciosas "José N. Lencinas" S96007-41201-999 $ 1.896,39 Hospital "Alfredo Metraux" S96013-41201-999 $ 947,75 Hospital "Héctor E. Gailhac" S96014-41201-999 $ 5.776,69 Hospital "Arturo Illia" S9601841201-999 $ 407,32 Hospital "Domingo Sícoli"
S96020-41201-999 $ 2.711,13 Hospital "Santa Rosa" S9602141201-999 $ 442,95 Hospital Luis Chrabalowski S96026-41201-999 $ 873,21 Hospital "Eva Perón" S9602841201-999 $ 1.026,34 Servicio Coordinado de Emergencias S96029-41201-999 $ 1.489,34 Area Departamental de Salud Capital S96041-41201-999 $ 7.551,37 Area Departamental de Salud General Alvear S96042-41201999 $ 1.121,93 Area Departamental de Salud Godoy Cruz S96043-41201-999 $ 8.822,55 Area Departamental de Salud Guaymallén S96044-41201-999 $ 23.418,83 Area Departamental de Salud Junín S96045-41201-999 $ 2.058,96 Area Departamental de Salud La Paz S96046-41201-999 $ 149,89 Area Departamental de Salud Las Heras S96047-41201-999 $ 6.849,77 Area Departamental de Salud Lavalle S96048-41201-999 $ 5.315,70 Area Departamental de Salud Luján S96049-41201-999 $ 11.646,55 Area Departamental de Salud Maipú S96050-41201-999 $ 7.503,95 Area Departamental de Salud Malargüe S96051-41201-999 $ 706,65 Area Departamental de Salud Rivadavia S96052-41201-999 $ 2.692,65 Area Departamental de Salud San Carlos S96053-41201-999 $ 2.376,32 Area Departamental de Salud San Martín S96054-41201-999 $ 6.615,14
N° 26.630 Registro Nacional de la Propiedad Intelectual N° 94397
Sumario DECRETOS Ministerio de Desarrollo Social y Salud RESOLUCIONES Ministerio de Desarrollo Social y Salud Dirección General de Escuelas FALLOS Tribunal de Cuentas de la Provincia SECCION GENERAL Contratos Sociales Convocatorias Remates Concursos y Quiebras Títulos Supletorios Notificaciones Sucesorios Mensuras Avisos Ley 19.550 Licitaciones Fe de erratas
Págs. 2.133
2.134 2.149
2.153 2.154 2.157 2.160 2.168 2.170 2.171 2.176 2.178 2.180 2.180 2.180
Area Departamental de Salud San Rafael S96055-41201-999 $ 25.742,20 Area Departamental de Salud Santa Rosa S96056-41201-999 $ 2.325,25 Area Departamental de Salud Tunuyán S96057-41201-999 $ 6.102,33 Area Departamental de Salud Tupungato S96058-41201-999 $ 1.179,43 Subsecretaría de Salud S9607541201-999 $ 18.522,29 Subsecretaría de Salud S9609541201-999 $ 297,58 Subsecretaría de Salud S9609641201-999 $ 3.511,04 Ministerio S96100-41201-999 $ 2.225,90 Artículo 2º - Comuníquese, publíquese, dése al Registro Oficial y archívese. JUAN H. GONZALEZ GAVIOLA Juan Manuel García
2134
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002
Resoluciones MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD ____________
noaudiológica); 5618 (Trabajo Social) y por la Ley N° 6015 y sus respectivos decretos reglamentarios. Por ello, EL MINISTRO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD RESUELVE:
RESOLUCION Nº 493
MENDOZA, 27 de marzo de 2002 Visto el expediente N° 0000832-D-02-77705, y lo estatuido para las distintas Carreras de Profesionales de la Salud en los DecretosLey Nros. 4872 (Médica); 4873 (Odontológica); 4874 (Bioquímica); 4875 (Obstétrica); 4876 (Dietista/Nutricionista); por las Leyes Nros. 5411 (Farmacéutica); 5458 (Kinésica); 5511 (Psicológica); 5558 (Fo-
Artículo 1°: Llamar a Concurso para el 29 de julio de 2002 los siguientes cargos del Agrupamiento Profesional Asistencial y Sanitario - Tramo Personal Profesional, discriminados por Zonas de Concurso, Carrera, Organismos, Establecimientos, Dependencias, lugares, regímenes de trabajo, horarios, características especiales, actividades, especialidades, subespecialidades, profesiones, profesiones con orientación y requisitos particulares según corresponda:
ZONA NORTE CARRERA MEDICA MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD HOSPITAL “HUMBERTO J. NOTTI” Código de puesto de trabajo
Sector y régimen de trabajo/horario/caracteristicas especiales/actividad
01
Sector Consultorios Externos/Internación. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Neurología Pediátrica.
1 (uno)
02
O.R.L. 24 horas semanales, horario matutino. Actividad asistencial.
Otorrinolaringología Pediátrica.
1 (uno)
03
Servicio de Traumatología. 24 horas semanales. Régimen de guardia: fijo, rotativo o reemplazante. Horario continuo o fracción de 12 horas. Actividad asistencial.
Ortopedia y Traumatología Pediátrica.
1 (uno)
04
Sector Neonatología. 24 horas semanales. Régimen de guardia: fijo, rotativo o reemplazante. Horario continuo o fracción de 12 horas. Actividad asistencial.
Neonatología.
1 (uno)
Especialidad/subespecialidad/profesion/ profesion con orientacion/requisitos particulares (según corresponda)
Cantidad de cargos
(Requisito particular: acreditación fehaciente dentro de los últimos cinco años de no menos de 18 meses de efectivo desempeño en sectores reconocidos de Cuidados Intensivos Neonatales).
HOSPITAL CENTRAL 01
Servicio de Nefrología y Hemodiálisis. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Nefrología.
1 (uno)
02
Servicio de Cirugía. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial (cirugías generales, hepáticas, percutáneas y videoendoscópicas).
Cirugía General.
1 (uno)
03
Servicio de Cirugía Cardiovascular. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Cirugía Cardiovascular.
2 (dos)
(Requisito particular: acreditación fehaciente dentro de los últimos cinco años de no menos de 18 meses de efectivo desempeño en hemodiálisis y experiencia en ablación e implante de rinón).
(Requisito particular: acreditación fehaciente dentro de los últimos cinco años de no menos de dos años de efectivo desempeño en centros quirúrgicos cardiológicos efectuando cirugías de revascularización miocárdica y resolución de urgencias vasculares y de poseer experiencia en Recuperación Cardiovascular).
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002 Código de puesto de trabajo 04
05
Sector y régimen de trabajo/horario/caracteristicas especiales/actividad Sector de Ginecología. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial en patologías y oncología cervical y mamaria. Servicio de Guardia de Cirugía. 24 horas semanales. Régimen de guardia: fijo, rotativo o reemplazante. Horario continuo o fracción de 12 horas. Actividad asistencial.
2135
Especialidad/subespecialidad/profesion/ profesion con orientacion/requisitos particulares (según corresponda)
Cantidad de cargos
Ginecología.
1 (uno)
(Requisito particular: Subespecialidad Mastología).
Cirugía de Tórax.
1 (uno)
(Requisito particular: acreditación fehaciente entre el 4-06-96 y el 4-06-2001 de no menos de 18 meses de experiencia en cirugía de urgencia en servicios de relevancia).
HOSPITAL “LUIS C. LAGOMAGGIORE” 01
Guardia Obstétrica/Sala de Partos. 24 horas semanales. Régimen de guardia: fijo, rotativo o reemplazante. Horario continuo o fracción de 12 horas. Actividad asistencial.
02
Servicio de Cardiología. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
03
04
05
Servicio de Anatomía Patológica. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial con estudios de piezas de adultos y perinatos. Servicio de Cirugía General. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial de cirugía general, hepatobiliar y cirugía videoendoscópica. Sector de Anestesiología. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Tocoginecología.
4 (cuatro)
Cardiología Pediátrica.
1 (uno)
(Requisito particular: Ecocardiografía, acreditación fehaciente dentro de los últimos cinco años de no menos 18 meses de efectivas prestaciones de cardiología neonatal en centros reconocidos de cardiología o de neonatología).
Anatomía Patológica.
1 (uno)
(Requisito particular: Subespecialidad Mastología).
Cirugía General.
1 (uno)
(Requisito particular: habilitación en cirugía videoendoscópica).
Anestesiología.
1 (uno)
HOSPITAL “ANTONIO J. SCARAVELLI” 01
Anestesiología. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Anestesiología.
1 (uno)
02
Servicio de Clínica / Terapia Intermedia. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Clínica Médica.
1 (uno)
Clínica Médica.
1 (uno)
Geriatría.
1 (uno)
Tocoginecología.
1 (uno)
HOSPITAL “Dr. VICTORINO TAGARELLI” 01
Consultorios Externos e Internación. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
HOSPITAL “HECTOR E. GAILHAC” 01
Consultorios Externos e Internación. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
HOSPITAL “JOSE N. LENCINAS” 01
02
Consultorios Externos. 24 horas semanales, horario vespertino. Actividad asistencia Consultorios Externos e Internación. 24 horas semanales, horario vespertino. Actividad asistencial
(Requisito particular: habilitación en colposcopia)
Geriatría.
1 (uno)
2136
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002
Código de puesto de trabajo
Sector y régimen de trabajo/horario/caracteristicas especiales/actividad
Especialidad/subespecialidad/profesion/ profesion con orientacion/requisitos particulares (según corresponda)
Cantidad de cargos
HOSPITAL “EL SAUCE” 01
Servicios de Internación. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Psiquiatría.
1 (uno)
02
Servicio de Guardia. 24 horas semanales. Régimen de guardia: fijo, rotativo o reemplazante. Horario continuo o fracción de 12 horas. Actividad asistencial.
Psiquiatría.
1 (uno)
HOSPITAL “CARLOS PEREYRA” 01
Consultorios Externos e Internación. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Psiquiatría.
1 (uno)
Clínica Médica.
1 (uno)
Tocoginecología.
1 (uno)
Pediatría.
1 (uno)
Clínica Médica.
1 (uno)
HOSPITAL “ALFREDO METRAUX” 01
Consultorios Externos/Internación. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
AREA DEPARTAMENTAL DE SALUD GODOY CRUZ 01
Area Departamental de Salud Godoy Cruz. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
AREA DEPARTAMENTAL DE SALUD CAPITAL 01
Area Departamental de Salud Capital. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
AREA DEPARTAMENTAL DE SALUD LUJAN 01
Area Departamental de Salud Luján. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
AREA DEPARTAMENTAL DE SALUD GUAYMALLEN 01
Area Departamental de Salud Guaymallén. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Clínica Médica.
3 (tres)
02
Area Departamental de Salud Guaymallén. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Tocoginecología.
1 (uno)
03
Area Departamental de Salud Guaymallén. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Pediatría.
1 (uno)
04
Area Departamental de Salud Guaymallén. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Ginecología Infantojuvenil.
1 (uno)
Medicina de Familia.
1 (uno)
Odontólogo.
1 (uno)
OBRA SOCIAL DE EMPLEADOS PUBLICOS EFECTORES PROPIOS DE OSEP EN EL GRAN MENDOZA 01
24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
CARRERA ODONTOLOGICA MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD HOSPITAL “HECTOR E. GAILHAC” 01
Sección Odontología. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial general en niños/adultos.
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002 Código de puesto de trabajo
Sector y régimen de trabajo/horario/caracteristicas especiales/actividad
Especialidad/subespecialidad/profesion/ profesion con orientacion/requisitos particulares (según corresponda)
2137 Cantidad de cargos
AREA DEPARTAMENTAL DE SALUD LUJAN 01
Area Departamental de Salud Luján. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial general en adultos y niños y prestaciones de endodoncia.
Odontólogo.
1 (uno)
AREA DEPARTAMENTAL DE SALUD GODOY CRUZ 01
Area Departamental de Salud Godoy Cruz. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial general en adultos y niños.
Odontólogo.
1 (uno)
CARRERA BIOQUIMICA MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD HOSPITAL “LUIS C. LAGOMAGGIORE” 01
Hemoterapia. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Inmunohematología y Banco de Sangre
1 (uno)
02
Laboratorio Central. 24 horas semanales. Régimen de guardia: fijo, rotativo o reemplazante. Horario continuo o fracción de 12 horas. Actividad asistencial.
Bioquímico.
1 (uno)
(Requisito particular: deberá acreditar no menos de tres años de experiencia en toma de muestras y analítica con prematuros y neonatos; también se valorará el trabajo con grandes quemados).
HOSPITAL CENTRAL 01
Bioquímica Clínica. 24 horas semanales. Régimen de guardia: fijo, rotativo o reemplazante. Horario continuo o fracción de 12 horas. Actividad asistencial.
Bioquímico.
1 (uno)
HOSPITAL “DOMINGO SICOLI” 01
Laboratorio. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Bioquímico.
1 (uno)
CARRERA OBSTETRICA MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD HOSPITAL “LUIS C. LAGOMAGGIORE” 01
Guardia Obstétrica/Sala de Partos/Servicio Obstetricia. 24 horas semanales. Régimen de guardia: fijo, rotativo o reemplazante. Horario continuo o fracción de 12 horas. Actividad asistencial.
Obstétrica o Lic. en Obstetricia.
6 (seis)
Obstétrica o Lic. en Obstetricia.
1 (uno)
HOSPITAL “DIEGO PAROISSIEN” 01
Guardia Obstétrica/Sala de Partos/Servicio Obstetricia. 24 horas semanales. Régimen de guardia: fijo, rotativo o reemplazante. Horario continuo o fracción de 12 horas. Actividad asistencial.
HOSPITAL “ANTONIO J. SCARAVELLI” 01
Guardia Obstétrica/Sala de Partos/Servicio Obstetricia. 24 horas semanales. Régimen de guardia: fijo, rotativo o reemplazante. Horario continuo o fracción de 12 horas. Actividad asistencial.
CARRERA DIETISTA / NUTRICIONISTA
Obstétrica o Lic. en Obstetricia.
1 (uno)
2138 Código de puesto de trabajo
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002 Sector y régimen de trabajo/horario/caracteristicas especiales/actividad
Especialidad/subespecialidad/profesion/ profesion con orientacion/requisitos particulares (según corresponda)
Cantidad de cargos
MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD PROGRAMA PROVINCIAL DE NUTRICION (Subsecretaría de Desarrollo Social) 01
24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad sanitarista.
Dietista o Nutricionista o Lic. en Nutrición.
1 (uno)
(Requisito particular: quien se postule deberá acreditar: a) Capacitación y cursos relacionados a la temática alimentaria nutricional sanitaria, y b) Experiencia en la formulación, implementación y evaluación de proyectos socio productivos, educativos y alimentario nutricionales sanitarios).
CARRERA FARMACEUTICA MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD HOSPITAL CENTRAL 01
24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
HOSPITAL “Dr. VICTORINO TAGARELLI” 01
Farmacia. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
CARRERA KINESICA MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD HOSPITAL “LUIS C. LAGOMAGGIORE” 01
Fisioterapia. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Farmacéutico.
1 (uno)
Farmacéutico.
1 (uno)
(Requisito particular: a) Deberá acreditar experiencia hospitalaria no inferior a tres años y en directa relación con la actividad asistencial. b) Experiencia en licitaciones, adquisiciones y afines. c) Experiencia como operador logístico de depósito de insumos farmacéuticos. d) Control de calidad en atención farmacéutica. e) Acreditar experiencia no inferior a tres años en la producción de mezclas intravenosas).
(Requisito particular: a) Deberá acreditar experiencia hospitalaria no inferior a tres años y en directa relación con la actividad asistencial. b) Experiencia en licitaciones, adquisiciones y afines. c) Experiencia como operador logístico de depósito de insumos farmacéuticos. d) Control de calidad en atención farmacéutica).
Kinesiólogo o equivalente.
1 (uno)
(Requisito particular: Deberá acreditar experiencia en traumatología, ortopedia, reumatología y quemados).
CARRERA PSICOLOGICA MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD AREA DEPARTAMENTAL DE SALUD TUNUYAN 01
Area Departamental de Salud Tunuyán. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Psicólogo con Orientación Infantojuvenil.
1 (uno)
Fonoaudiólogo o Lic. en Fonoaudiología.
1 (uno)
CARRERA FONOAUDIOLOGICA MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD HOSPITAL CENTRAL 01
O.R.L./Fonoaudiología. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
(Requisito particular: acreditar por lo menos tres años de experiencia en el área audiológica).
AREA DEPARTAMENTAL DE SALUD GODOY CRUZ 01
Area Departamental de Salud Godoy Cruz. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Fonoaudiólogo o Lic. en Fonoaudiología.
1 (uno)
(Requisito particular: acreditar por lo menos tres años de experiencia en atención primaria de la salud).
OBRA SOCIAL DE EMPLEADOS PUBLICOS EFECTORES PROPIOS DE OSEP EN EL GRAN MENDOZA 01
24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Lic. en Fonoaudiología.
1 (uno)
(Requisito particular: desempeño efectivo de no menos de tres años en rehabilitación fonoaudiológica de pacientes con trastornos neurológicos agudos y crónicos, como integrante de equipo de trabajo de neurología clínica).
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002 Código de puesto de trabajo
Sector y régimen de trabajo/horario/caracteristicas especiales/actividad
Especialidad/subespecialidad/profesion/ profesion con orientacion/requisitos particulares (según corresponda)
2139 Cantidad de cargos
CARRERA TRABAJO SOCIAL MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD PROGRAMA DE EMERGENCIA SOCIAL (Subsecretaría de Desarrollo Social) 01
24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Asistente Social/Trabajador Social/Lic. en Trabajo Social.
1 (uno)
(Requisito particular: deberá acreditar: a) Capacitación y cursos relacionados con la Atención de damnificados por eventos Adversos. b) Antecedentes de coordinación y Supervisión de tareas con instituciones Dedicadas a la atención de emergencias. c) Nociones básicas de mediación).
AREA DE PROMOCION A LA MICROEMPRESA (Subsecretaría de Desarrollo Social) 01
24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Asistente Social/Trabajador Social/Lic. en Trabajo Social.
1 (uno)
Asistente Social/Trabajador Social/Lic. en Trabajo Social.
1 (uno)
(Requisito particular: deberá acreditar: a) Conocimiento en la temática microempresarial. b) Experiencia en la formulación, implementación y evaluación de proyectos socio productivos. c) Antecedentes en coordinación y capacitación de grupos con actividad socio laboral).
AREA DEPARTAMENTAL DE SALUD MAIPU 01
Area Departamental de Salud Maipú. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
(Requisito particular: deberá acreditar experiencia en atención primaria de la salud, elaboración de proyectos comunitarios y redes sociales, proyectos de inserción laboral y actividades relacionadas).
ZONA ESTE CARRERA MEDICA MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD HOSPITAL “ALFREDO I. PERRUPATO” 01
Anatomía Patológica. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Anatomía Patológica.
1 (uno)
02
Radiología. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Diagnóstico por Imágenes: Radiología y Ecografía General.
1 (uno)
03
Oftalmología. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Oftalmología.
1 (uno)
HOSPITAL “ARTURO ILLIA” 01
Pediatría. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Pediatría.
1 (uno)
AREA DEPARTAMENTAL DE SALUD RIVADAVIA 01
Area Departamental de Salud Rivadavia. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Medicina de Familia.
1 (uno)
CARRERA OBSTETRICA MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD HOSPITAL “ARTURO ILLIA” 01
Obstetricia. 24 horas semanales. Régimen de guardia: fijo, rotativo o reemplazante. Horario continuo o fracción de 12 horas. Actividad asistencial.
Obstétrica/Lic. en Obstetricia.
2 (dos)
2140 Código de puesto de trabajo
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002 Sector y régimen de trabajo/horario/caracteristicas especiales/actividad
Especialidad/subespecialidad/profesion/ profesion con orientacion/requisitos particulares (según corresponda)
Cantidad de cargos
CARRERA FARMACEUTICA MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD HOSPITAL “ALFREDO I. PERRUPATO” 01
Farmacia. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Farmacéutico.
1 (uno)
(Requisito particular: a) deberá acreditar experiencia hospitalaria no inferior a tres años y en directa relación con actividad asistencial. b) Experiencia en licitaciones, adquisiciones y afines. c) Experiencia como operador logístico de depósito de insumos farmacéuticos. d) Control de calidad en atención farmacéutica).
ZONA SUR CARRERA MEDICA MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD HOSPITAL “TEODORO J. SCHESTAKOW” 01
Traumatología. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial de la especialidad intrasector e intrahospitalaria.
Ortopedia y Traumatología.
1 (uno)
02
Pediatría. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial de la especialidad intrasector e intrahospitalaria.
Pediatría.
1 (uno)
03
Clínica Médica. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial de la especialidad intrasector e intrahospitalaria.
Clínica Médica.
1 (uno)
04
Dermatología. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Dermatología.
1 (uno)
05
Anatomía Patológica. 24 horas semanales, horario matutino. Actividad asistencial.
Anatomía Patológica.
1 (uno)
06
Cirugía. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Cirugía General.
1 (uno)
07
Servicio de Guardia. 24 horas semanales. Régimen de guardia: fijo, rotativo o reemplazante. Horario continuo o fracción de 12 horas. Actividad asistencial.
Clínica Médica.
1 (uno)
08
Servicio de Guardia. 24 horas semanales. Régimen de guardia: fijo, rotativo o reemplazante. Horario continuo o fracción de 12 horas. Actividad asistencial.
Cirugía General.
1 (uno)
09
O.R.L.. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Otorrinolaringología.
1 (uno)
HOSPITAL DE GENERAL ALVEAR 01
O.R.L.. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
Otorrinolaringología.
1 (uno)
02
Clínica. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial intrahospitalaria y de seguimiento de pacientes que requieran control domiciliario.
Medicina de Familia.
1 (uno)
Cirugía General.
1 (uno)
HOSPITAL DE MALARGÜE 01
Cirugía. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002 Código de puesto de trabajo 02
Sector y régimen de trabajo/horario/caracteristicas especiales/actividad
Especialidad/subespecialidad/profesion/ profesion con orientacion/requisitos particulares (según corresponda)
Tocoginecología. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
2141 Cantidad de cargos
Tocoginecología.
1 (uno)
Odontólogo.
1 (uno)
Odontólogo.
1 (uno)
Obstétrica/Lic. en Obstetricia.
2 (dos)
Obstétrica/Lic. en Obstetricia.
1 (uno)
Farmacéutico.
1 (uno)
CARRERA ODONTOLOGICA MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD HOSPITAL DE GENERAL ALVEAR 01
Odontología. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial general en adultos y niños y prestaciones de endodoncia.
AREA DEPARTAMENTAL DE SALUD DE GENERAL ALVEAR 01
Odontología. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial general en adultos y niños.
CARRERA OBSTETRICA MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD HOSPITAL “TEODORO J. SCHESTAKOW” 01
Maternidad. 24 horas semanales. Régimen de guardia: fijo, rotativo o reemplazante. Horario continuo o fracción de 12 horas. Actividad asistencial.
AREA DEPARTAMENTAL DE SALUD SAN RAFAEL 01
Area Departamental de Salud San Rafael.. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial.
CARRERA FARMACEUTICA MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD HOSPITAL “TEODORO J. SCHESTAKOW” 01
Farmacia. 24 horas semanales, entre las 07:00 y las 21:00 (sábados de 07:00 a 14:00). Actividad asistencial..
(Requisito particular: a) deberá acreditar experiencia hospitalaria no inferior a tres años y en directa relación con actividad asistencial. b) Experiencia en licitaciones, adquisiciones y afines. c) Experiencia como operador logístico de depósito de insumos farmacéuticos. d) Control de calidad en atención farmacéutica).
Artículo 2°: Establecer que todos los otros aspectos informativos, Artículo 5°: Comuníquese a quienes corresponda, publíquese y normativos y operativoinstrumentales atinentes al concurso y de sin- archívese. gular interés para los participantes, tales como requisitos de Juan Manuel García admisibilidad, inscripción, solicitud de inscripción, curriculum vitae, ANEXO carpeta de constancias / certificaciones, especialidades / subespeGOBIERNO DE MENDOZA cialidades, profesionales con orientación, orden de mérito, otorgaMINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD miento de cargos, separación de postulantes del concurso, fechas, CONCURSO AÑO 2002 horarios y lugares de informes y retiro de documentación relacionada INSTRUCTIVO como asimismo de inscripción, deberán ser entregados a cada postulante conformando un ‘Instructivo’, el cual deberá ser copia idénTRAMO PERSONAL PROFESIONAL tica del que como Anexo se integra a la presente y cuyo contenido en AGRUPAMIENTO PROFESIONAL ASISTENCIAL Y su totalidad debe ser considerado como formando parte de la presenSANITARIO te Resolución. Artículo 3°: Se deja explícita constancia que por razones de A – REQUISITOS DE ADMISIBILIDAD funcionalidad con la Ley 6.015, los Jurados de Concurso ya han sido 1- Tener matrícula profesional expedida por el Ministerio de Desarrodesignados por Resolución MDS y S N° 297/02. llo Social y Salud de Mendoza. Artículo 4° - Los cargos convocados a Concurso, en la forma más descriptiva posible, como asimismo la nómina de los Jurados de 2- CASO GENERAL: Acreditar entre el 11 de junio de 1997 y el 11 de Concurso que intervendrán, deberán ser publicados en el Boletín Ofi- junio de 2002: cial y en los diarios de mayor circulación en la Provincia según normaa) Tres (3) años como mínimo de ejercicio profesional, o bien tivas vigentes.
2142
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002
b) Haber comenzado y aprobado en forma completa Residencia (capacitación sistemática de postgrado) Oficial (o con reconocimiento Oficial). En los casos en que se solicitan especialidades, subespecialidades o profesiones con orientación, el ejercicio profesional se refiere al campo de las mismas.
CASO SINGULAR PARA CARRERA OBSTETRICA: -Acreditar entre el 11 de junio de 1999 y el 11 de junio de 2002, un (1) año como mínimo de ejercicio profesional. (Queda excluida la Residencia completa como una de las posibilidades de admisibilidad). En los casos en que se solicitan especialidades, subespecialidades o profesiones con orientación, el ejercicio profesional se refiere al campo de las mismas.
3- Para las tramitaciones se deberá acreditar identidad mediante DOCUMENTO DE IDENTIDAD (L.C., L.E., D.N.I., C.I. Provincia de Mendoza, C.I. Policía Federal) y la profesión mediante CREDENCIAL PROFESIONAL (o certificación ad hoc) expedida por el Departamento de Concursos y Asuntos Profesionales del Ministerio de Desarrollo Social y Salud de Mendoza. Las constancias de documento de identidad “en trámite” no tienen valor para acreditar identidad. 4- Las inscripciones deberán hacerse en forma personal por parte del interesado, o bien, por intermedio de tercera persona munida de autorización expedida por el interesado y de la Credencial Profesional del postulante. C – SOLICITUD DE INSCRIPCION
CASO SINGULAR PARA CARRERA FONOAUDIOLOGICA: a) Acreditar entre el 11 de junio de 1997 y el 11 de junio de 2002, tres (3) años como mínimo de ejercicio profesional. (Queda excluida la Residencia completa como una de las posibilidades de admisibilidad). En los casos en que se solicitan especialidades, subespecialidades o profesiones con orientación, el ejercicio profesional se refiere al campo de las mismas. b) Detentar título de Fonoaudióloga o de Licenciada en Fonoaudiología de acuerdo al cargo a concursar. ACREDITACION ESPECIAL PARA CARRERA TRABAJO SOCIAL: -Para la acreditación del ejercicio profesional de los trabajadores sociales que se desempeñan en la Dirección General de Escuelas en función de orientación social, deberán presentar certificado en el que conste que su función es de trabajador social. Queda explicitado que los requisitos de admisibilidad son los que corresponden a A-1 A-2 CASO GENERAL a) y b) y A3. ACREDITACION ESPECIAL PARA CARRERA FARMACEUTICA: -Para la acreditación del ejercicio profesional en cargos de la rama asistencial o sanitaria de la Carrera Farmacéutica, dicho ejercicio deberá ajustarse a lo que define a este respecto el artículo 2° del Capítulo II de la Ley 5.411 (Ley de Carrera Farmacéutica). Queda explicitado que los requisitos de admisibilidad son los que corresponden a A-1 A-2 CASO GENERAL a) y b) y A3. 3- Detentar especialidad o subespecialidad o profesión con orientación cuando ésta sea requerida para el puesto de trabajo que se desee concursar, como asimismo, los otros requisitos particulares que pudieran establecerse. Observación importante: Los Jurados podrán proceder (en última instancia), a rechazar alguna carpeta recepcionada, cuando en las áreas administrativas del Concurso, por imperio de la acumulación excesiva de trabajo, se haya cometido algún error en el control de los Requisitos de Admisibilidad. B – INSCRIPCION 1- Los profesionales únicamente podrán presentarse a una sola especialidad / subespecialidad. Los postulantes que pretendan puestos de trabajo para “Profesional con orientación (determinada)”, no podrán presentarse a otra orientación distinta. No habrá limitaciones en cuanto al número de establecimientos, organismos o dependencias, incluso la cantidad de puestos de trabajo si cupiera la posibilidad, en que deseen inscribirse los postulantes. 2- Se deberá efectivizar mediante la presentación de una SOLICITUD DE INSCRIPCION debidamente cumplimentada, CURRICULUM VITAE, en original y dos copias y CARPETA DE CONSTANCIAS / CERTIFICACIONES, por cada una de las Zonas de Concurso en que se desee concursar.
1- Se deberá cumplimentar con máquina de escribir o en forma manuscrita con letra tipo imprenta bien legible. 2- Además del domicilio real se deberá consignar un domicilio especial, dentro de la Zona sede del Jurado. Cuando exista un Jurado Unico se adoptará como sede funcional la Zona Norte. 3- Unicamente se podrá presentar una solicitud de inscripción por Zona de Concurso. En ella se deberán colocar los establecimientos, organismos o dependencias pertenecientes a la Zona de Concurso y los códigos de puesto de trabajo, que sean de interés para los postulantes. El orden de consignación no implicará preferencia. D – CURRICULUM VITAE 1- Del CURRICULUM VITAE se presentarán tres (3) juegos (original y dos copias bien legibles) colocadas en una (1) sola carpeta. Se confeccionará en hojas blancas tamaño oficio con máquina de escribir o procesador de texto, a doble espacio, utilizando solamente una de las carillas de las hojas y dejando un margen izquierdo de cuatro (4) centímetros. Todas las hojas que conforman el CURRICULUM VITAE deberán estar firmadas. En la última hoja, antes de la firma, se deberá colocar la inscripción: “Otórguese al presente carácter de declaración jurada”. En la primer hoja (de cada juego) del CURRICULUM VITAE deberá colocarse: CURRICULUM VITAE para postulación en el Concurso 2002, Agrupamiento Asistencial y Sanitario – Tramo Personal Profesional, Zona de Concurso ............... (Norte, Este o Sur) perteneciente a: (Apellido y Nombres) (Tipo (L.C./L.E./D.N.I.) Y Número de Documento de Identidad) (Domicilio Real - Teléfono) (Domicilio Especial - Teléfono) (Lugar y fecha de nacimiento) (Edad en años al día de inicio de la inscripción para el concurso) (Título Profesional) (Institución que lo expidió y fecha de egreso) (Matrícula Profesional de la provincia de Mendoza (número) (Firma) 2- Compondrán el CURRICULUM VITAE los mismos ítems, igualmente ordenados, que figuran en el Reglamento de Evaluación de postulantes de la respectiva carrera (excepto los Rubros 4 y 5). 3- Cada antecedente que se consigne por ítem deberá ser iniciado en el margen izquierdo de la hoja y precedido por su correspondiente “Número – Letra” (el Número corresponde al “Rubro” y la Letra al “Aspecto” del Reglamento de Evaluación). Cuando un ítem implique antecedentes que deban diferenciarse se identificarán con el “Número – Letra” antes mencionado y agregándoles a cada uno un número arábigo, en orden creciente, a partir de uno. 4- Cuando en algún ítem no se posean antecedentes, igualmente se lo deberá mencionar y se le colocará la inscripción: “Sin antecedentes”.
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002
2143
5- Todo antecedente consignado en el CURRICULUM VITAE y del cual no se tenga constancia o certificación fehaciente, no será tenido en cuenta.
CERTIFICACIONES fotocopia autenticada (anverso y reverso), del título profesional habilitante inscripto en el Ministerio de Desarrollo Social y Salud de Mendoza.
6- Al final de cada uno de los antecedentes consignados, se deberá colocar entre paréntesis, el número (arábigo) de foja que le corresponde a la constancia o certificación correspondiente en la CARPETA DE CONSTANCIAS / CERTIFICACIONES.
7- La hoja número 3 corresponderá a la copia autenticada de la Credencial Profesional o certificación sustituta expedida por el Departamento de Concursos y Asuntos Profesionales del Ministerio de Desarrollo Social y Salud de Mendoza.
7- Cuando eventualmente una certificación, constancia o probanza comprenda más de una actividad, igualmente se la colocará una sola vez, y se hará luego referencia a la misma tantas veces como fuere menester.
8- En la hoja número 4 (e inmediatamente siguientes si fuere necesario) se deberán colocar las CONSTANCIAS / CERTIFICACIONES que fehacientemente acrediten lo establecido en A – 2 del presente y las acreditaciones de los requisitos particulares que pudieren haberse establecido para determinados cargos. Para reconocimiento de la acreditación de ejercicio profesional se adoptará igual criterio que lo establecido en punto 11, según corresponda.
E – CARPETA DE CONSTANCIAS / CERTIFICACIONES 1- Toda constancia o antecedente deberá ser emitida por autoridad máxima (jerárquica / superior) del organismo (institución / entidad) relacionado. Cuando se trate de organismos de trayectoria no muy conocida, la certificación deberá contener, la mayor cantidad de datos para facilitar su calificación, tales como personería jurídica, dirección, etc., y la aclaración de los nombres de los suscribientes. En caso que el postulante sea una de las autoridades del instituto, el certificado deberá estar avalado por otros miembros del organismo. 2- La CARPETA DE CONSTANCIAS / CERTIFICACIONES se conformará con los correspondientes originales de las constancias / certificaciones de los antecedentes mencionados en el CURRICULUM VITAE, o en su defecto, con copias autenticadas de las mismas. Podrán autenticar las copias: autoridad o funcionario que emitió la constancia o certificación original; Notario Público, Administrador o Gerente Administrativo, Jefe de Personal o Gerente de Recursos Humanos de Hospitales del Ministerio de Desarrollo Social y Salud de Mendoza, incluyéndose además el Hospital “El Carmen” y el Sanatorio “A. Fleming” de la Obra Social de Empleados Públicos. También podrán autenticar las copias: Coordinadores, Administradores y Jefes de Personal de Areas Departamentales de Salud, Jefes de Personal o Gerentes de Recursos Humanos de la Dirección General de Escuelas de la Provincia de Mendoza. Las copias de los legajos personales de agentes o ex agentes estatales podrán ser directamente autenticadas por los responsables de las Oficinas de Legajos. Las copias que ya estén autenticadas no requieren nueva autenticación. 3- Con referencia a las carpetas donde deben presentarse los CURRICULUM VITAE y las CONSTANCIAS / CERTIFICACIONES no se exige ningún tipo en particular, solamente se deberá tener en cuenta que presenten un óptimo estado de conservación y que permitan una segura fijación de las fojas que las conforman. Cada foja de la CARPETA DE CONSTANCIAS / CERTIFICACIONES deberá numerarse en forma correlativa y firmada por el postulante con tinta; en loscasos que se presenten originales podrá utilizarse lápiz. 4- Toda Constancia / Certificación expedida en el extranjero, deberá tener la traducción del texto por Traductor Público registrado cuando el idioma utilizado no fuere el castellano. Asimismo el Jurado podrá solicitar las certificaciones y legalizaciones que estime conveniente fijando los plazos para su cumplimentación. 5- En la hoja número 1 de la CARPETA DE CONSTANCIAS / CERTIFICACIONES deberá colocarse la siguiente inscripción:
CARPETA DE CONSTANCIAS / CERTIFICACIONES para postulación en el Concurso 2002, Agrupamiento Asistencial y Sanitario - Tramo Personal Profesional, Zona de Concurso. ............... (Norte, Este o Sur) perteneciente a: ...... y a continuación se consignarán los mismos datos requeridos para la hoja número 1 del CURRICULUM VITAE. 6- Constituirá la hoja número 2 de la CARPETA DE CONSTANCIAS /
9- En la hoja número 5 deberá colocarse la copia del legajo personal (sólo en el caso de prestar o haber prestado servicios en la Administración Pública de la provincia de Mendoza). 10- A continuación deberán colocarse las CONSTANCIAS / CERTIFICACIONES de los ítems que conforman los antecedentes explicitados en el CURRICULUM VITAE. 11- Con referencia a la certificación de los ítems Domicilio real en la zona de cobertura (exclusivamente para Carrera Obstétrica) y Zona Inhóspita se deberá tener en cuenta que si el “desempeño profesional permanente” lo ha realizado en un establecimiento dependiente del Estado, será suficiente la certificación emitida por el organismo superior del cual dependa el establecimiento, o bien, por su constancia en el legajo personal oficial; para el ámbito fuera del Estado deberá presentarse constancia fehaciente: de Ingresos Brutos por la actividad o de relación de dependencia con acreditación de aportes previsionales, o de Entidad Profesional a la que estuviere asociado el concursante o de autoridad Judicial. En cuanto al “domicilio real en la localidad inhóspita” deberá ser certificado exclusivamente por Notario Público o Registro Civil o Policía de Mendoza. Para la calificación de Localidad (“Zona”) Inhóspita se tendrá en cuenta lo normado por el Ministerio de Desarrollo Social y Salud. 12- Para el rubro Concepto deberá presentarse declaración jurada donde se exprese que no se ha tenido sanciones, o en caso contrario, cuáles han sido las mismas. F – PROFESIONAL CON ESPECIALIDAD / SUBESPECIALIDAD Para acreditar la especialidad / subespecialidad cuando ésta sea requerida, el profesional deberá presentar certificación expedida por el correspondiente H. Consejo Deontológico de la provincia de Mendoza, debiendo estar especificada la fecha a partir de la cual es válida la acreditación. G – PROFESIONAL CON ORIENTACION Se entenderá como “Profesional con orientación” aquel que haya adquirido aptitudes para determinado puesto mediante cursos de capacitación (aprobados) / desempeño en definidos ámbitos laborales. En este caso no se requiere especialidad / subespecialidad según formalidades de los respectivos H. Consejos Deontológicos. Esta condición se satisfará con el Título Profesional (de grado), más las probanzas que avalen lo antes expuesto. H – ORDEN DE MERITO Evaluados los postulantes el Jurado por Zona de Concurso confeccionará un listado por orden de mérito (puntaje) por especialidad / subespecialidad / orientación cuando éstas hubieren sido requeridas o directamente por profesión cuando no se haya solicitado especialidad, subespecialidad u orientación. Los profesionales figurarán en un úni-
2144
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002
co listado por Zona de Concurso pero podrán ocupar distintas posiciones (valorizaciones) concordantes con los establecimientos y puestos de trabajo a los que se presentaron. El orden de mérito definitivo será aquel que quede firme después de resueltas las eventuales presentaciones.
SOLICITUD DE INSCRIPCION AGRUPAMIENTO PROFESIONAL ASISTENCIAL Y SANITARIO TRAMO PERSONAL PROFESIONAL CONCURSO AÑO 2002
ESPACIO RESERVADO N° LEGAJO
I – OTORGAMIENTO DE LOS CARGOS
1- El otorgamiento de los cargos se hará de acuerdo al orden de mérito y sin tener en cuenta el modo de consignación de los estable- ZONA: …………… CARRERA: cimientos, organismos o dependencias en la Solicitud de Inscripción. ……..……………………………..……………………………………….. 2- En el caso de que un mismo profesional tenga igual orden de mérito en dos o más establecimientos, se le requerirá que opte por uno de ellos dentro de las 48 horas de notificado; en caso de no contestar, el Jurado por sorteo y con la presencia de un Asesor Jurídico del Ministerio para el caso de los Jurados con sede funcional en la Zona Norte o Asesor Jurídico de los Hospitales “Teodoro J. Schestakow” y “Alfredo I. Perrupato” para los casos de Jurados con sedes funcionales en las Zonas Sur y Este respectivamente, le asignará el cargo. 3- En la circunstancia que distintos profesionales posean igual puntaje para un mismo establecimiento el Jurado le asignará el cargo al que haya obtenido mayor puntaje en el Rubro 1 del Reglamento de Evaluación; de persistir la igualdad se continuará con el Rubro 2 y así sucesivamente. J – SEPARACION DE POSTULANTES DEL CONCURSO De comprobarse fehacientemente falsedad en algún antecedente (o constancia / certificación presentada), el Jurado determinará la separación del Concurso del postulante involucrado, pudiendo además dar participación de la situación detectada a la Justicia Penal Provincial y al H. Consejo Deontológico y Asociación Profesional correspondiente.
• Especialidad • Subespecialidad • Profesión c/ orientación • Profesión (cuando no corresponda nada de lo anterior)
• .....................................................
El (la) que suscribe ………………………...........……… LC/LE/DNI/CI Mza./ CI Fed. N° ……....…nacido/a el …… /……/….. con domicilio real sito en calle ……………….…………………… N° ...……, barrio ……...……...………, manzana …..…, casa ……, torre ….monob …….. entrada …….. piso …. dpto. ..…, de la Localidad ……………...... CódigoPostal………,Departamento….................,Provincia............…,con teléfono fijo N° ………….…..…… y teléfono móvil N°……….………….., y domicilio especial en (llenar en caso que el domicilio real no esté dentro de la Zona de Concurso): ……………………………………………………………….........…………. …………………………..…solicita ser inscripto(a) como postulante a: ESTABLECIMIENTO
CODIGO DE PUESTO DE TRABAJO
INFORMES Y RETIRO DE DOCUMENTACION RELACIONADA A partir del 22 de abril de 2002 en ... Zona Norte de Concurso: Departamento de Concursos y Asuntos Profesionales – Ministerio de Desarrollo Social y Salud – Ala Este – Planta Baja - Casa de Gobierno - (5500) Mendoza, de lunes a jueves de 08:00 a 13:00 y viernes de 08:00 a 12:00 horas. Zona Sur de Concurso: Hospital “Teodoro J. Schestakow” Comandante Torres Nº 150 (5600) San Rafael, de lunes a viernes de 08:00 a 12:00 horas. Zona Este de Concurso: Hospital “Alfredo I. Perrupato” Ruta Nº 50 y carril Costa Canal Montecaseros - (5570) San Martín, de lunes a viernes de 08:00 a 12:00 horas. INSCRIPCION En los mismos lugares y horarios indicados precedentemente a partir del 11 de junio de 2002 y hasta las 12:00 horas del 12 de julio de 2002. OBSERVACION IMPORTANTE Se recuerda a los profesionales que según lo establecido en los pertinentes Decretos - Leyes y Leyes de Carrera, no podrán ingresar a la carrera aquellos que superen la edad mínima establecida para la jubilación ordinaria. En términos generales, dado que existen otras situaciones particulares, las mujeres no deberán haber alcanzado los 60 años de edad y los hombres los 65 años, al momento de su designación como profesional en la Carrera. *NO OLVIDE DE FIRMAR TODAS LAS FOJAS DEL CURRICULUM VITAE* *NO OLVIDE DE CERTIFICAR TODAS LAS PROBANZAS / CONSTANCIAS*
Acompaña la presente Solicitud, Curriculum Vitae (original y dos (2) copias) conformado por ……….. folios y Carpeta de Constancias / Certificaciones con ………………. folios. DEJO EXPRESA CONSTANCIA QUE ES DE MI CONOCIMIENTO QUE: Una vez que quede firme el acto aprobatorio del concurso realizado, cualquiera haya sido su resultado, los aspirantes podrán solicitar la devolución de la documentación aportada a excepción de la solicitud de inscripción y Curriculum Vitae que quedarán archivados como constancia. Transcurridos sesenta (60) días sin que se haya ejercido derecho, la mencionada documentación podrá ser destruida u objeto de cualquier otro destino a juicio de la autoridad competente. Por ello, los interesados no tendrán ningún derecho legal para reclamar la documentación referida cumplido el plazo estipulado, quedando debidamente notificado(a) al firmar la presente solicitud. ACEPTO EN TODOS SUS TERMINOS LO DISPUESTO EN EL INSTRUCTIVO EMANADO DEL MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD. Lugar y fecha, ………………………….………………… ………………………………..…….. Firma ……………………………………………………………………………………………………………… . … ………………..(NO LLENAR)
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002 AGRUPAMIENTO PROFESIONAL ASISTENCIAL Y SANITARIO TRAMO PERSONAL PROFESIONAL N° CONCURSO AÑO 2002 LEGAJO ZONA: …………….. CARRERA: ………………………..……………………………………………… Recibí de ………………..…………………………….… Documento N° ……..……. una Carpeta de Constancias / Certificaciones conformada por ..….… folios y Curriculum Vitae (original y dos (2) copias) con……... folios. Departamento de Concursos y Asuntos Profesionales, …….. de 2002. ………………………………..……..
2145
ZONA ESTE MIEMBROS TITULARES RIVAS, Celia REPETTO, Juan Juvenal MARIGLIANO, Emilio Pascual Amadeo CAMPOS, Francisco FURLOTTI, Juan José
(por Profesionales) (por Entidad Profesional) (por la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES MOTHE, Bernardo Luis ROMERO, Mario César BAZANO, Elba Mercedes CASTRO, Roque Antonio GANDOLFO, Miguel Enrique
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
ZONA SUR MIEMBROS TITULARES BITTAR, Carlos Hugo PONCE, Florentina Eulogia LOREFICE, Juan Conrado MARTINI, Nidia Elizabeth RUIZ, Rafael Osvaldo
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES LOPEZ, Julio Angel BAYON, Darío Rodolfo GARCIA, Mónica LIVADIOTI, Leonor Yolanda GIORDANO, Juan Carlos
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
CARRERA ODONTOLOGICA ZONA NORTE MIEMBROS TITULARES ACIEFF, Marcelo CORRADI, Juan Carlos BONO, Marta Silvia GAIS, Hugo Julián CARRILLO, María Elena
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES CASIVAR, Viviana Elizabeth BATTISTELLI, María Alejandra GUIÑAZU, Mario SANCHEZ, Sara Josefina CRAIA, Juan José Antonio
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
ZONA ESTE MIEMBROS TITULARES GALLETTI, Mabel SIEIRA, Ana Lucía CONSOLINI, Humberto Luis OSTROPOLSKY, Rosa Susana ECHEGARAY, Edgardo Hernán
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES GRAMAJO, Nelly del Valle SANCHEZ, Carlos Manuel CONILL, Alberto Ramón GOMEZ, Miguel Angel CAPARROZ, Silvia Graciela
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
ZONA SUR MIEMBROS TITULARES FARIA, Rodolfo Sotero DALMASSO, Eduardo Carlos VIAL, Rebeca Virginia CANAL, Eduardo Pablo CASTELLANO, Marta Julia
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
(por Profesionales) (por Profesionales)
Firma 10/11/4/2002 (2 Pub.) S/cargo ________________________ RESOLUCION Nº 297 MENDOZA, 20 de febrero de 2002 Visto el expediente 0000458-D-02-77705, en el cual obran las Actas con el resultado de la elección de los representantes de los profesionales en los Jurados de Concurso del Tramo Personal Profesional de las Carreras cuyos regímenes están estatuidos por los Decretos - Ley: 4872 (Médica); 4873 (Odontológica); 4874 (Bioquímica); 4875 (Obstétrica); 4876 ( Dietista/ Nutricionista); por las Leyes: 5411 (Farmacéutica); 5458 (Kinésica); 5511(Psicológica); 5558 (Fonoaudiológica); 5611(Psicopedagógica); y 5618 (Trabajo Social), y por la Ley Nº 6015, como asimismo, los representantes propuestos por la Administración (el Ministerio) y por las Asociaciones / Federaciones Profesionales, y CONSIDERANDO: Que la constitución de los Jurados de Concurso es un acto de sustantiva importancia dado que el accionar de los mismos es el núcleo esencial del procedimiento mediante el cual la Administración selecciona a los profesionales de la salud para incorporarlos a sus distintos servicios o efectores. Por ello, atento a lo solicitado por la Dirección de Recursos Humanos y a la conformidad de la Subsecretaría de Salud: EL MINISTRO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD RESUELVE: Artículo 1º - Dejar constituidos los Jurados de Concurso del Tramo Personal Profesional - bienio 2002 / 2003, según Carrera, Zona de Concurso, carácter de miembro titular o suplente y representación, tal como a continuación se consigna: CARRERA MEDICA ZONA NORTE MIEMBROS TITULARES PIZZI, Nélida Gladys ANGELA, Miguel Pedro DAVIA, Eduardo Atilio BEKERMAN, Alberto David MIRANDA, Daniel Roberto MIEMBROS SUPLENTES VALENT, Rolando Angel CASSONE, Eduardo ABATE, Héctor José OLIVERO, José Francisco FOURCADE, Araceli Margarita
(por (por (por (por (por
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
2146 MIEMBROS SUPLENTES YAPUR, Jorge Salim BARCUDI, Jorge CHIALVA, Rubén Horacio ABBONA, María Matilde QUILES, Isabel
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
CARRERA BIOQUIMICA ZONA NORTE MIEMBROS TITULARES CALIGIORE, Pablo Salvador CAVALLERO, Mabel Beatriz BALBI, Laura Eugenia SERMAN, Ana María SABATER, María Antonia
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES SADLER, Silvia Rosa Liliana ORTIZ, Alba Marta URREA, Mirta Fátima BISCARDI, Mónica Graciela CATALINI, Alicia Beatriz
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
ZONA ESTE MIEMBROS TITULARES DALMASSO, Ricardo Pedro CILIA, Carlos Rafael BUCHACRA, Oscar MARCOS, José Ricardo SPAGNUOLO, Marisa Elisabeth
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES TOLEDO, Carlos Manuel MARON, Silvia Noemí VASQUEZ, Jorge Augusto RAVERA, Omar Ernesto VENIER, Griselda Norma Tomasa
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
ZONA SUR MIEMBROS TITULARES BALADA, Luis Guillermo ZANUSO, Ada Albina Alicia CEBRIAN, Osvaldo FAJARDO, Alicia Esther LARA, Carlos
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES FENOGLIO, María Elena ALCARAZ, Elba Haydee MARTINEZ, Miguel AGUILAR, Susana Esther RUIZ, Raúl Enrique
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
CARRERA OBSTETRICA ZONA NORTE MIEMBROS TITULARES DELLABARBA, Rosa Natalia VEGA, Elsa Isabel ORTEGA, Celia Norma PAEZ, Ebora Alicia VARGAS, Alicia
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES RIZZO, Marta Felipa CASTRO, Irene Mabel NOLEFF, María Gila GAITES, María Cristina BUSTOS, Martina
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesionales) la Administración)
ZONA ESTE MIEMBROS TITULARES LE MURA, María Teresa ILLANES, María Tomasa FONTEMACHI, Amelia Rosa CABRERA, Elsa Clara SAMUDIO, Maria Esther
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES SAMPIERI, Enriqueta Antonia MORALES, Celia Antonia HERRERA, Mirta Eva TONIOLO, Nélida Edith AVECILLA, María Claudia
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
ZONA SUR MIEMBROS TITULARES PIZZUOLO, Mirella Elia Mabel GUADAGNOLI, Elba Leonor PESSIO, Amanda Mirta CAPARROS, Nelida Isabel PACHECO, María del Carmen
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES SILVA, Olga Ofelia GOÑI, Elsa Elena ORIBE, María Luisa DEFANT, Silvia Ida Lilia DE NUCCI, Gilda Analia
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
CARRERA DIETISTA / NUTRICIONISTA ZONA NORTE MIEMBROS TITULARES GASCON, Liliana Elisabeth GATTAS, María Isabel LAFOURCADE, María Elena ARMIÑANA, Susana Leonor MORALES, Mónica Cristina
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES BAUDINO, Graciela María BENITO, María Magdalena GREBENC, Irene Cecilia GHAZOUL, María Fatima GOTUSSO, Gabriela del Carmen
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
ZONA ESTE MIEMBROS TITULARES FEDERICI, Alicia Concepción BRANDI, Gabriela Susana STACCHIOLA, Susana Beatriz QUAGLIA, Rosa Irene CIRIGLIANO, Amalia Beatriz Rosaria
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES PELLEGRINI, Silvia Lucía RINAUDO, María Cristina GAGO, Laura Lucía ALEMANNO, Nidia Elizabeth
(por Profesionales) (por Profesionales) (por Entidad Profesional) (por la Administración)
ZONA SUR MIEMBROS TITULARES LUCERO, Hilda VIOLA, Elena Marta NAVARRETE, Mónica Beatriz VARONA, María del Carmen ALONSO, Miryan Edith
(por (por (por (por (por
MIEMBROS SUPLENTES MAIDUB, Norma Alicia
(por Profesionales)
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002 SEGADE, María del Carmen SCANTAMBURLO, Silvia Haydeé ASENS, Mónica Liliana BESSONE, Cristina Inés
(por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
CARRERA TRABAJO SOCIAL JURADO UNICO MIEMBROS TITULARES ANTON, Sofia Esperanza ANDRADA, Ester Susana BAÑOS, Elvira Mónica VIDAL, Stella Maris BITAR, Adriana Virginia
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES CALO, Susana Laura CERDA, Mirta Yolanda PATRON, Miriam Susana TOMATTI, María Estela LIMA, Graciela Mónica
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional la Administración)
CARRERA KINESICA JURADO UNICO MIEMBROS TITULARES BALDASSO, Néstor Antonio GRAIFF, Amanda Rosa PALMIERI, Marta Luz Alejandra AUGERI, Ricardo Humberto HILAL, Graciela Elena
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES CACHIN, Silvia Esther FEU, Pedro José LASSA, Oscar Hugo ERRA BALSELLS, María CATANESE, Daniel Eduardo
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
CARRERA FARMACEUTICA JURADO UNICO MIEMBROS TITULARES COZZOLINO, Humberto BRACONI, Amalia de Lourdes BERNA, Irene Esther BAIGORRIA, Roberto Faustino MORENO, Patricia Yolanda
2147
BONANNO, Roberto Blas GABARDOS, Liliana Elba MARTIN, Cristina Elisabet GARCIA, Gloria Ester
(por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES BRISOLI, Bertha Nydia Marina SUST, Iris Cristina LOZANO, Ana Patricia ANGELONE, Francisca Antonia DURAND, Christian Naly
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
CARRERA FONOAUDIOLOGICA JURADO UNICO MIEMBROS TITULARES BOTTAZZI, Silvia Rosa Lorenza CASTILLO, María Mónica PUGA, María Patricia ALVAREZ, Liliana Mirta BONANSEA, Silvia Beatriz
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES SARA, Ana Cristina METZ, Susana Beatriz GONZALEZ, Dora Teresita ORTEGA, Ana Gloria OLIVARES PONCE, Rosa Inés
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
Artículo 2º - Aquellas Carreras con Jurado Unico, tendrán como sede operativa del Jurado la Zona Norte. Artículo 3º - Comuníquese a quienes corresponda y archívese. Juan Manuel García 10/4/2002 (2 Pub.) S/cargo _________________
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
RESOLUCION Nº 494 MENDOZA, 27 de marzo de 2002 Visto el expediente 0864 -D-02-77705 y,
MIEMBROS SUPLENTES MANGO, Irma Inés ORELLANO, Gladys María SOSA, Alicia Nélida Graciela ISGRO, Benedicta Marta Ofelia SANTINI, Mabel Argentina
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
CARRERA PSICOPEDAGOGICA JURADO UNICO MIEMBROS TITULARES FRANCESCHINI, Olga Elena OLIVARES, Liliana Petrona MANSON, Liliana María COCUZZA, Graciela del Carmen GUISASOLA, María Elena
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
MIEMBROS SUPLENTES SFEIR, María Rosa Carolina MAS, Laura Graciela FERNANDEZ, Graciela Beatriz DAMONTE, Gladys Mabel AGASSO, Elvia Mónica María
(por (por (por (por (por
Profesionales) Profesionales) Profesionales) Entidad Profesional) la Administración)
CARRERA PSICOLOGICA JURADO UNICO MIEMBROS TITULARES LOPEZ, Humberto Manuel
(por Profesionales)
CONSIDERANDO: Que la constitución de los Jurados de Concurso es un acto de sustantiva importancia dado que el accionar de los mismos es el núcleo esencial del procedimiento mediante el cual la Administración selecciona a los profesionales de la salud para incorporarlos a sus distintos servicios. Que la legislación vigente establece por un lado la existencia de Jurados estables, que representan a los profesionales, a las Asociaciones Profesionales y al Ministerio, y que se encargan de la evaluación de todos los postulantes; y por el otro, de Miembros de Jurado transitorios que representan a los hospitales descentralizados. Que los Jurados estables ya han sido conformados, faltando nominar a aquellos profesionales que actuarán como Miembros transitorios. Por ello, EL MINISTRO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD RESUELVE : Artículo 1º - Intégrense a los Jurados de Concurso del Agrupamiento Profesional Asistencial y Sanitario - Tramo Personal Profesio-
2148
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002
nal - Concurso Bienio 2002 - 2003 (Resolución Nº 297 /2002), los profesionales que representarán a los Hospitales Descentralizados, de acuerdo a lo determinado en el artículo 34° de la Ley N° 6015, y que actuarán transitoriamente, y en forma exclusiva, durante la evaluación de los postulantes a cargos concursados en el hospital descentralizado correspondiente, y que por Zona de Concurso, Hospital y Carrera a continuación se nominan: Titulares: MIEMBROS TRANSITORIOS (Representan los Hospitales Silvia Argentina DUPERTUIS Descentralizados) Viviana Teresita CUBILLOS ZONA NORTE Hospital “Dr. Victorino Tagarelli” Hospital “Luis C. Lagomaggiore” Carrera Médica Carrera Médica Titulares: Titulares: Hugo Raimundo PALLUCHINI José Luis MARENGO Patricia Eugenia Amini CHALABE Héctor ABACA Humberto Antonio TAGARELLI Mirta Mercedes EFIMENCO Suplentes: Suplente: Miguel Angel CIULLINI Ernesto Antonio BATTEZZATI Hugo César ROMERO Ramiro ROMERO Carrera Kinésica Titular: Hospital “ Diego Paroissien” Héctor Eduardo RACIOPPI Carrera Obstétrica Carrera Odontológica Titulares: Irma Nora BUSTOS María Rosalia ROSSI Carrera Bioquímica Titulares: Rufino Raúl MARTIN Estela Carmen RIESTRA Carrera Obstétrica Titulares: Leticia Matilde ALARCON Hospital Central Carrera Médica Titulares: Germán Luis NAVES María Celia SAFTA Luis Augusto Juan GRANDIN Suplentes: Héctor Alfredo CACERES Rogelio Alberto IÑONES Luis Arturo URDANIZ Carrera Bioquímica Titulares: Miguel Angel DISTEFANO Miguel Angel RAUEK Roberto Daniel RODRIGUEZ Suplentes: Elena Eleodora RAMOS Héctor Rodolfo MAZZEI Carlos Alberto ESPUL. Carrera Farmaceútica Titulares: María Catalina COLIAS Norma Fanny HERRERA Elena Edith PERELLO Suplentes: Omar Eduardo GIL María Eugenia SAYAVEDRA Carrera Fonoaudiológica
Titulares: Patricia Graciela del Carmen VARGAS María Eva FARIAS Hospital “Antonio Scaravelli” Carrera Obstétrica Titular: Norma Beatriz GIACOMETTI Hospital “Carlos Pereyra” Carrera Médica Titulares: Oscar Edgardo LABAY Fernando LINARES Carlos Francisco RIVAS Suplentes: María Nieves AYUSO Marcos Aron LIJTEROFF Mónica Miriam RAVIOLO Hospital “José Néstor Lencinas” Carrera Médica Titulares: Ramón Angel ALCHAPAR Eduardo Luis PONS Elvia Haydeé LOPEZ ARROYO Suplentes: Oscar Jacinto BULLAUDE Raquel Estela VALLEJO José Roberto MORALES Hospital “El Sauce” Carrera Médica Titular: José Ramón VERA Hospital “Humberto J. Notti” Carrera Médica Titulares: Eduardo Franklin HORENSTEIN Julio César ORTIZ LAMA Carlos Adelmo PESCE Suplentes: Ana María ROSAENZ
Lía Marina GONZALEZ Sergio Alberto BIRNBAUN ZONA ESTE Hospital “Alfredo Italo Perrupato” Carrera Médica Titulares: Raúl Rodolfo RIPAMONTI José Maria Francisco VIGGIANO Jorge Esteban SALOMON Suplentes: Mario Rubén TUSEDDU Manuel Javier RUIZ Carlos Luciano ALVAREZ ZONA SUR Hospital “Teodoro J. Schestakow” Carrera Médica Titulares: Daniel Osvaldo MAZURENCO Arnaldo Francisco ALIAS Juan Antonio GARCIA RUBIO Suplentes:
Nuri María GROSSO Martín Anibal BARBOD Carlos Roberto MONTENEGRO Hospital de Malargüe Carrera Médica Titulares: María Rosa Digna YAPURA María Fernanda CALDENTEY María Teresa PICAS Suplentes: Jorge Alberto CORIA Ermenegilda María Laura OLSINA Carlos Jorge CASTILLO Hospital de General de Alvear Carrera Médica Titulares: Emilio César ANDRES José Miguel FUENTES Raúl Alberto RODRIGUEZ Suplentes: Omar Héctor PENICO Luis Alberto RENATI Juan Carlos COLANGELO
Artículo 2º - En aquellos casos que por distintos motivos los Hospitales Descentralizados no cuenten con la totalidad o con algunos de sus representantes en los Jurados, igualmente serán evaluados los postulantes por los Miembros Estables y a los cuales se adicionarán los Miembros Transitorios correspondientes que hubieren. Artículo 3º - Comuníquese a quienes corresponda, publíquese y archívese. Juan Manuel García 10/11/4/2002 (2 Pub.) S/cargo RESOLUCIÓN Nº 616 Mendoza, 8 de abril de 2002 Visto el expediente 0000945D-02-77705 y considerando que se han deslizado dos errores materiales en la Resolución Nº 493/ 02 - Convocatoria a Concurso 2002 - Tramo Personal Profesional - Agrupamiento Profesional Asistencial y Sanitario. Por ello, EL MINISTRO DE DESARROLLO SOCIAL Y SALUD RESUELVE: Artículo 1º- Rectifíquese la parte pertinente de la Resolución Nº 493/02, mediante la cual se efectuó el llamado a Concurso para el 29 de julio de 2002 de diversos cargos del Agrupamiento Profesional Asistencial y Sanitario - Tramo Personal Profesional, en lo referente a la columna: “especiali-dad/ subespecialidad/profesión/profesión con orientación/requisitos particulares (según corresponda)”, consignada en los ser-
vicios que se indican de los Hospitales que se detallan, debiendo considerarse como se especifica y no como figura en la citada Resolución: HOSPITAL CENTRAL SERVICIO DE NEFROLOGÍA Y HEMODIALISIS “Nefrología. “(Requisito particular: acreditación fehaciente dentro de los “últimos cinco años de no menos de 18 meses de efectivo desempeño en Hemodiálisis y experiencia en unidades de ablación e “implante de riñón). HOSPITAL “LUIS C. LAGOMAGGIORE” SERVICIO DE ANATOMÍA PATOLÓGICA “Anatomía Patológica. Artículo 2º- Comuníquese a quienes corresponda, publíquese y archívese. Juan Manuel García 10/11/4/2002 (2 Pub.) S/cargo
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002 DIRECCION GENERAL DE ESCUELAS _____________ RESOLUCIÓN Nº 12 Mendoza, 4 de abril de 2002
Visto el Expediente Nº 13914E-01, por el que se tramita la aprobación de los Cursos de Capacitación Laboral del “Escuela Argentina de Manejo Defensivo”, y; CONSIDERANDO: QUE por Resolución Nº 1303 de Dirección General de Escuelas se reglamenta la actividad de los Institutos NO FORMALES de Capacitación Laboral de Gestión Privada; QUE en los Art. 5º, 6º y 7º de la mencionada norma legal, se justifica la incumbencia que cabe a esta Dirección; QUE por Resolución Nº 69 de la Dirección de Educación Privada, se establece el Reglamento, Registro y Régimen de inscripción de los Institutos Privados de Capacitación Laboral; QUE por Resolución Nº 62 de la Dirección de Educación Permanente, se especifican los requisitos para la aprobación y supervisión de los cursos de capacitación, cuyos certificados serán equivalentes a los emitidos por los Centros de Capacitación para el Trabajo, que dependen de esta Dirección;
los automotores, aspirantes a obtener Lic. de Conducir por primera vez categoría particulares y motos. 4 – Para infractores que hayan cometido más de tres faltas leves, uno o más faltas graves. Reincidentes y la correspondiente carga horaria conforme a la evaluación de las propuestas curriculares que figuran en el Anexo 1 de la presente Resolución. Artículo 2º: Determínese un período de dos años, durante el cual podrán dictarse los cursos aprobados. Cumplido ese plazo, la Institución deberá presentar una nueva propuesta curricular. Artículo 3º: Desígnese a la Inspectora de la Sección Nº 1 para la supervisión correspondiente a dichos cursos. Artículo 4º: Establézcase que sólo serán certificados aquellos cursos que figuran en el Anexo 1 de la presente Resolución, que hayan cumplimentado los requisitos de asistencia, evaluación y lo establecido en el Artículo 3º. Artículo 5º: Dispóngase que la presente Resolución tendrá vigencia a partir de su publicación en el Boletín Oficial. Artículo 6º: Comuníquese a quienes corresponda e insértese en el Libro de Resoluciones. Carlos W. Guajardo ANEXO I CURSO DE CAPACITACIÓN PARA CONDUCTORES CATEGORÍA PARTICULARES Y MOTOS, ASPIRANTES A OBTENER LICENCIA DE CONDUCIR POR PRIMERA VEZ
QUE la propuesta presentada por el “Escuela Argentina de Manejo Defensivo”, inscripto en Educación Privada con Resolución Nº 3105 cumple con los requisitos establecidos, habiendo sido la misma evaluada y aprobada.
Duración: 14 (catorce) horas reloj
Por ello
Objetivos:
EL DIRECTOR DE EDUCACIÓN PERMANENTE RESUELVE: Artículo 1º: Apruébese el curso de CAPACITACIÓN PARA CONDUCTORES: 1 – Categoría particulares y motos, aspirantes a obtener Lic. de Conducir por primera vez. 2 – Categoría profesionales, aspirantes a obtener Lic. de Conducir por primera vez. 3 – Para aprender a conducir vehícu-
* El objetivo del curso es actuar sobre los factores primordiales que deben aplicarse para lograr un manejo que tienda a evitar los accidentes: Conciencia; Técnica y Legislación. DESCRIPCIÓN DE CONTENIDOS MODULO I UNIDAD I INTRODUCCIÓN
Seguridad Vial: El Tránsito y el Transporte. Contenido. Ámbito y fines. Accidentes de Tránsito: * Análisis de las estadísticas: Causas. Lugar y hora de mayor concurrencia. Infracciones más frecuentes. Edad promedio de las víctimas. Protagonistas de los accidentes de tránsito en Mendoza. Departamento con mayor cantidad de accidentes. * Consecuencia de los accidentes de tránsito: individuales, sociales y económicas. Costo de los accidentes de tránsito. * Educación vial. Concepto. Alcances. Ley de Tránsito y su Reglamento: Autoridades de aplicación. Regulación del tránsito y del transporte. Otorgamiento de licencias. Infracciones y Sanciones. Juzgamiento. Aspectos normativos puntuales según la clase de licencia.
UNIDAD II FACTORES PRODUCTORES DE ACCIDENTES El Hombre: El accidente como fenómeno psíquico social. Primeras relaciones familiares y futuras relaciones sociales. La cultura y el comportamiento vial. El motociclista: La moto. Imagen, velocidad, seducción. Prevención y riesgos: infracciones más frecuentes, uso del casco. El acompañante. Comportamiento en la vía pública: adelantamiento, otros usuarios de la vía pública. El Vehículo: * Aspectos Técnicos: Los neumáticos y la adherencia. Funciones de las ruedas. Las llantas. Los neumáticos. Elementos. Clases. La adherencia: el pavimento, el dibujo de los neumáticos, presión de los neumáticos. Amortiguadores. Desgaste de los neumáticos. Importancia de los neumáticos en la seguridad. Comportamiento del conductor ante un reventón. Cambio de ruedas. Frenos. Eficacia del frenado. La utilización de los frenos. Detención de emergencia. Falla de los frenos. Falla total. Patinazo. Causas. Cómo evitarlo. Cómo actuar cuando suceden. * Aspectos mecánicos: Mecánica
2149 y mantenimiento simple del vehículo. El motor de explosión. Funcionamiento. Sistema de alimentación. Carburador. Sistema eléctrico. La batería. Sistema de lubricación. Sistema de refrigeración. El motor diesel. Sistema de transmisión. Embrague. Caja de cambio o velocidades. Árbol de transmisión. Sistema de suspensión. Sistema de dirección. Sistema de frenado. Accesorios, repuestos y herramientas. El medio ambiente * Seguridad vial: Uso de la vía pública. Señalización horizontal y vertical. Señales reglamentarias, preventivas e informativas. Dirección y sentido de la circulación vial. * Salud y ambiente: Fuentes contaminantes. Desarrollo sustentable. Área ambiental protegidas. Microcentro. UNIDAD III: PRIMEROS AUXILIOS: Concepto. Reanimación cardio-respiratoria. Heridas. Fracturas. Quemaduras. Hemorragia. Como actuar ante una situación de emergencia. Traslado de heridos. UNIDAD IV: PRÁCTICA DE MANEJO: Arranque y puesta en movimiento del vehículo. Marcha adelante y atrás. Cambio de Marcha. Frenado (situaciones especiales: agua, badenes, pendientes). Maniobras rectas y curvas. Detención: arranque y marcha en pendientes. Estacionamiento. Entrada a garages y puentes. Señales de maniobras y advertencias. Entrada de rotondas. Circulación en carriles. Señales horizontales en la vía pública. Camino de montaña. Sentido de señal de pare. Prioridad de pasos en inserciones. Conducta en semáforos e intersecciones. Distancia entre vehículos. Comportamiento en la vía pública en relación a otros conductores y a los peatones. Resguardos personales. Uso de los dispositivos de seguridad. El conductor y las personas transportadas. Responsabilidades. Actitud ante situaciones peligrosas. MODULO II UNIDAD I (CONDUCCIÓN DEFENSIVA El CURSO DE CONDUCCIÓN DEFENSIVA del NATIONAL SAFETY COUNCIL)
2150 * ¿En qué me beneficio?: Objetivos de la sesión. ¿Qué desea aprender en este curso? Sus riesgos al conducir. Decidiendo qué hacer. Los tres (3) pasos del Consejo Nacional de Seguridad para evitar un choque. * Tomando decisiones para toda la vida: Objetivos de la sesión. Un problema muy grande (Drogas, alcohol, etc.). Tolerancia cero y la ley. Las condiciones del conductor. Usando la formula CCD (DDC) para evitar un choque y estar en control. En los ojos del espectador. Las condiciones del conductor. ¿Qué puede controlar Ud.?. * Las consecuencias de sus actos: Objetivos de la sesión. Los errores más comunes del conductor. Exceso de velocidad. Violaciones al derecho de paso. Evitando choques en las intersecciones. Girar incorrectamente. Conduciendo a al izquierda de la línea del centro. Rebasar o pasar incorrectamente. Su peor pesadilla. Choque frontal. Siguiendo demasiado cerca. * Las condiciones en que conducimos: Objetivos de la sesión. Visualizando. Condiciones de la luz. Condiciones de la carretera. Condiciones del tráfico. Condiciones del tiempo. Sea el experto en la distancia entre vehículos. Tráfico variado. Distancias para pasar. Sea un experto en estacionarse. La condición del vehículo y los puntos de inspección. Mientras Ud. más sabe, mejor será el mantenimiento. * ¿Qué está dispuesto a hacer?: Objetivos de la sesión. Sistema de protección para pasajeros. ¿Qué está dispuesto a hacer?. Decisiones que cambian nuestras vidas. Examen del curso (se necesita 80% de respuestas correctas). Algunos puntos importantes acerca de tener control y responsabilidad. Los hábitos de conducir defensivamente. Evaluación del curso COMPETENCIAS FINALES PARA ACREDITAR EL CURSO: Al finalizar el curso el alumno
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002 va a contar con las siguientes capacidades: * Conocer los aspectos relevantes de la Ley de Tránsito. * Conocer los conceptos de Seguridad Vial, el tránsito y el transporte. * Conocer las causas de los accidentes. * Conocer las prácticas de primeros auxilios. * Identificar actitudes y comportamientos peligrosos que causan problemas en la carretera. * Conocer la diferencia entre conducir bien y conducir defensivamente. * Identificar si un choque pudo ser evitado. * Conocer los tres pasos básicos para evitar un choque. * Conocer los beneficios personales al mejorar actitudes y comportamientos al conducir. * Identificar las condiciones del conductor que resultan en choques y violaciones de tráfico. * Conocer los efectos que las drogas legales e ilegales pueden tener en la manera de conducir. * Conocer las alternativas a conducir bajo la influencia de una droga. * Conocer las técnicas que se pueden usar para mantener el control en situaciones adversas. * Conocer los seis errores más comunes que contribuyen a accidentes. * Conocer las alternativas para no conducir en exceso de velocidad. * Como proceder con cuidado al acercarse a las intersecciones. * Identificar los peligros al rebasar. * Conocer el modo de evaluar una posible situación de rebasar. * Conocer los tres pasos necesarios para rebasar con seguridad. * Conocer como evitar un choque de frente. * Determinar la distancia segura entre su vehículo y el de adelante. * Reconocer las condiciones que no se pueden controlar al conducir y que producen choques. * Identificar los peligros asociados al conducir en estas condiciones para evitarlos a tiempo. * Reconocer maniobras defensivas que ayudan a mantener el control y enfrentarse a condiciones que no se pueden controlar al conducir. * Reconocer los beneficios per-
sonales del uso correcto de los accesorios de seguridad para adultos y niños. * Escoger la estrategia apropiada para su seguridad para evitar un accidente en cualquier situación. * Identificar comportamientos y decisiones personales que hará en futuras situaciones para evitar choques y violaciones de tráfico.
CURSO DE CAPACITACIÓN PARA CONDUCTORES CATEGORÍA PROFESIONALES, ASPIRANTES A OBTENER LICENCIA DE CONDUCIR POR PRIMERA VEZ Duración: 14 (catorce) horas reloj Objetivos: * El objetivo del curso es actuar sobre los factores primordiales que deben aplicarse para lograr un manejo que tienda a evitar los accidentes: Conciencia; Técnica y Legislación. DESCRIPCIÓN DE CONTENIDOS MODULO I UNIDAD I INTRODUCCIÓN * Seguridad Vial: El Tránsito y el Transporte. Contenido. Ámbito y fines. *
Accidentes de Tránsito: * Análisis de las estadísticas (Causas. Lugar y hora de mayor concurrencia. Infracciones más frecuentes. Edad promedio de las víctimas. Protagonistas de los accidentes de tránsito en Mendoza. Departamento con mayor cantidad de accidentes.) * Consecuencia de los accidentes de tránsito: individuales, sociales y Económicas. Costo de los accidentes de tránsito. * Educación vial. Concepto. Alcances.
* Ley de Tránsito y su Reglamento: Autoridades de aplicación. Regulación del tránsito y del transporte. Otorgamiento de licencias. Infracciones y Sanciones. Juzgamiento. Aspectos normativos puntuales según la clase de licencia.
UNIDAD II FACTORES PRODUCTORES DE ACCIDENTES
* El Hombre: * El accidente como fenómeno psíquico social. * Primeras relaciones familiares y futuras relaciones sociales. La cultura y el comportamiento vial. * El motociclista: La moto. Imagen, velocidad, seducción. Prevención y riesgos: infracciones más frecuentes, uso del casco. El acompañante. Comportamiento en la vía pública: adelantamiento, otros usuarios de la vía pública. * El conductor de transporte de pasajeros: Comportamiento con el usuario. Condiciones de trabajo. Aspectos inherentes a la tarea. Aptitudes del conductor de transporte público. Velocidades, recorridos y frecuencias. Infracciones más frecuentes. El transporte y la contaminación. Comportamiento en la vía pública. Actitud hacia la tarea. Responsabilidades. Presencia e higiene. * El conductor de transporte de cargas: La carga: Riesgos y responsabilidades. Comportamiento en las carreteras y zona de montaña. Maniobras peligrosas. Placas. Señales distintivas en los vehículos. Condiciones de trabajo y su incidencia en el rendimiento físico y psicológico. Velocidades. Comportamiento en carreteras y zonas de montaña. Responsabilidades. * El Taxista: Calidad de servicio (Higiene personal. Trato con el pasajero. Conocimiento de lugares turísticos, hoteles, restaurantes, lugares recreativos. El comportamiento en la vía pública: reacción con los demás usuarios. La responsabilidad sobre las personas transportadas). * El transporte escolar: Responsabilidad sobre personas transportadas. Seguridad dentro del vehículo. Informaciones necesarias sobre la salud de los transportados. Cómo actuar en caso de urgencias. Relación con docentes y padres. Trato con los niños. El comportamiento en la vía pública. * El Vehículo * Aspectos Técnicos: Los neumáticos y la adherencia. Funciones de las ruedas. Las llantas. Los neumáticos. Elementos. Clases. La adherencia: el pavimento, el dibujo de los neumáticos, presión de los neumáticos. Amortiguadores. Desgaste de los neumáticos. Importan-
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002 cia de los neumáticos en la seguridad. Comportamiento del conductor ante un reventón. Cambio de ruedas. Frenos. Eficacia del frenado. La utilización de los frenos. Detención de emergencia. Falla de los frenos. Falla total. Patinazo. Causas. Como evitarlo. Como actuar cuando suceden. * Aspectos mecánicos: Mecánica y mantenimiento simple del vehículo. El motor de explosión. Funcionamiento. Sistema de alimentación. Carburador. Sistema eléctrico. La batería. Sistema de lubricación. Sistema de refrigeración. El motor diesel. Sistema de transmisión. Embrague. Caja de cambio o velocidades. Árbol de transmisión. Sistema de suspensión. Sistema de dirección. Sistema de frenado. Accesorios, repuestos y herramientas. * El medio ambiente * Seguridad vial: Uso de la vía pública. Señalización horizontal y vertical. Señales reglamentarias, preventivas e informativas. Dirección y sentido de la circulación vial. * Salud y ambiente: Fuentes contaminantes. Desarrollo sustentable. Área ambiental protegidas. Microcentro. UNIDAD III * PRIMEROS AUXILIOS: Concepto. Reanimación cardio – respiratoria. Heridas. Fracturas. Quemaduras. Hemorragia. Como actuar ante una situación de emergencia. Traslado de heridos. UNIDAD IV * PRÁCTICA DE MANEJO: Arranque y puesta en movimiento del vehículo. Marcha adelante y atrás. Cambio de marcha. Frenado (situaciones especiales: agua, badenes, pendientes). Maniobras rectas y curvas. Detención: Arranque y marcha en pendientes. Estacionamiento. Entrada a garajes y puentes. Señales de maniobras y advertencias. Entrada en rotondas. Circulación en carriles. Señales horizontales en la vía pública. Camino de montaña. Sentido de señal de pare. Prioridad de pasos en intersecciones. Conducta en semáforos e intersecciones. Distancia entre vehículos. Comportamiento en la vía pública en relación a otros conductores y a los peatones. Res-
guardos personales. Uso de los dispositivos de seguridad. El conductor y las personas transportadas. Responsabilidades. Actitud ante situaciones peligrosas. MÓDULO II UNIDAD I CONDUCCIÓN DEFENSIVA: (El CURSO DE CONDUCCIÓN DEFENSIVA del NATIONAL SAFETY COUNCIL) * ¿En qué me beneficio?: Objetivos de la sesión. ¿Qué desea aprender en este curso?. Sus riesgos al conducir. Decidiendo qué hacer. Los tres (3) pasos del Consejo Nacional de Seguridad para evitar un choque. * Tomando decisiones para toda la vida: Objetivos de la sesión. Un problema muy grande (Drogas, alcohol, etc.). Tolerancia cero y la ley Las condiciones del conductor. Usando la formula CCD (DDC) para evitar un choque y estar en control. En los ojos del espectador. Las condiciones del conductor. ¿Qué puede controlar Ud.?. * Las consecuencias de sus actos: Objetivos de la sesión. Los errores más comunes del conductor. Exceso de velocidad. Violaciones al derecho de paso. Evitando choques en las intersecciones. Girar incorrectamente. Conduciendo a al izquierda de la línea del centro. Rebasar o pasar incorrectamente. ¡Su peor pesadilla!. Choque frontal. Siguiendo demasiado cerca. * Las condiciones en que conducimos: Objetivos de la sesión. Visualizando. Condiciones de la luz. Condiciones de la carretera. Condiciones del tráfico. Condiciones del tiempo. Sea el experto en la distancia entre vehículos. Tráfico variado. Distancias para pasar. Sea un experto en estacionarse. La condición del vehículo y los puntos de inspección. Mientras Ud. más sabe, mejor será el mantenimiento. * ¿Qué está dispuesto a hacer?: Objetivos de la sesión. Sistema de protección para pasajeros. ¿Qué está dispuesto a hacer?. Decisiones que cambian nuestras vidas. Examen del curso (se necesita 80% de respuestas
correctas). Algunos puntos importantes acerca de tener control y responsabilidad. Los hábitos de conducir defensivamente. Evaluación del curso. COMPETENCIAS FINALES PARA ACREDITAR EL CURSO: Al finalizar el curso el alumno va a contar con las siguientes capacidades: * Conocer los aspectos relevantes de la Ley de Tránsito. * Conocer los conceptos de Seguridad Vial el tránsito y el transporte. * Conocer las causas de los accidentes de tránsito. * Conocer los factores productores de accidentes. * Conocer las prácticas de primeros auxilios. * Identificar actitudes y comportamientos peligrosos que causan problemas en la carretera. * Conocer la diferencia entre conducir bien y conducir defensivamente. * Identificar si un choque pudo ser evitado. * Conocer los tres pasos básicos para evitar un choque. * Conocer los beneficios personales al mejorar actitudes y comportamientos al conducir. * Identificar las condiciones del conductor que resultan en choques y violaciones de tráfico. * Conocer los efectos que las drogas legales e ilegales pueden tener en la manera de conducir. * Conocer las alternativas a conducir bajo la influencia de una droga. * Conocer las técnicas que se pueden usar para mantener el control en situaciones adversas. * Conocer los seis errores más comunes que contribuyen a accidentes. * Conocer las alternativas para no conducir en exceso de velocidad. * Cómo proceder con cuidado al acercarse a las intersecciones. * Identificar los peligros al rebasar. * Conocer el modo de evaluar una posible situación de rebasar. * Conocer los tres pasos necesarios para rebasar con seguridad. * Conocer como evitar un choque de frente. * Determinar la distancia segura entre su vehículo y el de adelante.
2151 * Reconocer las condiciones que no se pueden controlar al conducir y que producen choques. * Identificar los peligros asociados al conducir en estas condiciones para evitarlos a tiempo. * Reconocer maniobras defensivas que ayudan a mantener el control y enfrentarse a condiciones que no se pueden controlar al conducir. * Reconocer los beneficios personales del uso correcto de los accesorios de seguridad para adultos y niños. * Escoger la estrategia apropiada para su seguridad para evitar un accidente en cualquier situación. * Identificar comportamientos y decisiones personales que hará en futuras situaciones para evitar choques y violaciones de tráfico.
CURSO DE CAPACITACIÓN PARA APRENDER A CONDUCIR VEHÍCULOS AUTOMOTORES, ASPIRANTES A OBTENER LICENCIA DE CONDUCIR POR PRIMERA VEZ, CATEGORÍA PARTICULAR Y MOTOS Duración: 14 (catorce) horas reloj Objetivos: * De las clases prácticas: Aprender a conducir correctamente, logrando el dominio del vehículo, el tránsito y la vía pública. * De las clases teóricas: El objetivo del curso es actuar sobre los factores primordiales que deben aplicarse para lograr un manejo que tienda a evitar los accidentes: Conciencia. Técnica. Legislación. DESCRIPCIÓN DE CONTENIDOS MODULO I UNIDAD I INTRODUCCIÓN * Seguridad Vial: El Tránsito y el Transporte. Contenido. Ámbito y fines. *
Accidentes de Tránsito: * Análisis de las estadísticas: Causas. Lugar y hora de mayor concurrencia. Infracciones más frecuentes. Edad promedio de las víctimas. Protagonistas de los accidentes de tránsito en Mendoza. Departamento con mayor cantidad de accidentes. *
Consecuencia de los ac-
2152 cidentes de tránsito: individuales, sociales y Económicas. Costo de los accidentes de tránsito. * Educación vial. Concepto. Alcances. * Ley de Tránsito y su Reglamento: Autoridades de aplicación. Regulación del tránsito y del transporte. Otorgamiento de licencias. Infracciones y Sanciones. Juzgamiento. Aspectos normativos puntuales según la clase de licencia.
UNIDAD II FACTORES PRODUCTORES DE ACCIDENTES * El Hombre: * El accidente como fenómeno psíquico social. * Primeras relaciones familiares y futuras relaciones sociales. La cultura y el comportamiento vial. * El motociclista: La moto. Imagen, velocidad, seducción. Prevención y riesgos: infracciones más frecuentes, uso del casco. El acompañante. Comportamiento en la vía pública: adelantamiento, otros usuarios de la vía pública. * El Vehículo: * Aspectos Técnicos: Los neumáticos y la adherencia. Funciones de las ruedas. Las llantas. Los neumáticos. Elementos. Clases. La adherencia: el pavimento, el dibujo de los neumáticos, presión de los neumáticos. Amortiguadores. Desgaste de los neumáticos. Importancia de los neumáticos en la seguridad. Comportamiento del conductor ante un reventón. Cambio de ruedas. Frenos. Eficacia del frenado. La utilización de los frenos. Detención de emergencia. Falla de los frenos. Falla total. Patinazo. Causas. Como evitarlo. Como actuar cuando suceden. * Aspectos mecánicos: Mecánica y mantenimiento simple del vehículo. El motor de explosión. Funcionamiento. Sistema de alimentación. Carburador. Sistema eléctrico. La batería. Sistema de lubricación. Sistema de refrigeración. El motor diesel. Sistema de transmisión. Embrague. Caja de cambio o velocidades. Árbol de transmisión. Sistema de suspensión. Sistema de dirección. Sistema de frenado. Accesorios, repuestos y herramientas.
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002 * El medio ambiente * Seguridad vial: Uso de la vía pública. Señalización horizontal y vertical. Señales reglamentarias, preventivas e informativas. Dirección y sentido de la circulación vial. * Salud y ambiente: Fuentes contaminantes. Desarrollo sustentable. Área ambiental protegidas. Microcentro. UNIDAD III PRIMEROS AUXILIOS: Concepto. Reanimación cardio – respiratoria. Heridas. Fracturas. Quemaduras. Hemorragia. Como actuar ante una situación de emergencia. Traslado de heridos. UNIDAD IV PRÁCTICA DE MANEJO: Arranque y puesta en movimiento del vehículo. Marcha adelante y atrás. Cambio de marcha. Frenado (situaciones especiales: agua, badenes, pendientes). Maniobras rectas y curvas. Detención: Arranque y marcha en pendientes. Estacionamiento. Entrada a garajes y puentes. Señales de maniobras y advertencias. Entrada en rotondas. Circulación en carriles. Señales horizontales en la vía pública. Camino de montaña. Sentido de señal de pare. Prioridad de pasos en intersecciones. Conducta en semáforos e intersecciones. Distancia entre vehículos. Comportamiento en la vía pública en relación a otros conductores y a los peatones. Resguardos personales. Uso de los dispositivos de seguridad. El conductor y las personas transportadas. Responsabilidades. Actitud ante situaciones peligrosas. MODULO II UNIDAD I CONDUCCIÓN DEFENSIVA: (El CURSO DE CONDUCCIÓN DEFENSIVA del NATIONAL SAFETY COUNCIL) * ¿En qué me beneficio?: Objetivos de la sesión. ¿Qué desea aprender en este curso?. Sus riesgos al conducir. Decidiendo qué hacer. Los tres (3) pasos del Consejo Nacional de Seguridad para evitar un choque. * Tomando decisiones para toda la vida: Objetivos de la sesión. Un problema muy grande (Drogas, alcohol, etc.). Tolerancia cero y la ley. Las condiciones del conductor. Usando la formu-
la CCD (DDC) para evitar un choque y estar en control. En los ojos del espectador. Las condiciones del conductor. ¿Qué puede controlar Ud.?. * Las consecuencias de sus actos: Objetivos de la sesión. Los errores más comunes del conductor. Exceso de velocidad. Violaciones al derecho de paso. Evitando choques en las intersecciones. Girar incorrectamente. Conduciendo a al izquierda de la línea del centro. Rebasar o pasar incorrectamente. ¡Su peor pesadilla! Choque frontal. Siguiendo demasiado cerca. * Las condiciones en que conducimos: Objetivos de la sesión. Visualizando. Condiciones de la luz. Condiciones de la carretera. Condiciones del tráfico. Condiciones del tiempo. Sea el experto en la distancia entre vehículos. Tráfico variado. Distancias para pasar. Sea un experto en estacionarse. La condición del vehículo y los puntos de inspección. Mientras Ud. más sabe, mejor será el mantenimiento. * ¿Qué está dispuesto a hacer?: Objetivos de la sesión. Sistema de protección para pasajeros. ¿Qué está dispuesto a hacer?. Decisiones que cambian nuestras vidas. Examen del curso (se necesita 80% de respuestas correctas). Algunos puntos importantes acerca de tener control y responsabilidad. Los hábitos de conducir defensivamente. Evaluación del curso. COMPETENCIAS FINALES PARA ACREDITAR EL CURSO: Al finalizar el curso el alumno va a contar con las siguientes capacidades: * Conocer los aspectos relevantes de la Ley de Transito * Conocer los conceptos de Seguridad Vial, el tránsito y el transporte. * Conocer las causas de los accidentes de tránsito. * Conocer los factores productores de accidentes. * Conocer las prácticas de primeros auxilios. * Identificar actitudes y comportamientos peligrosos que causan problemas en la carretera. * Conocer la diferencia entre conducir bien y conducir
defensivamente. * Identificar si un choque pudo ser evitado. * Conocer los tres pasos básicos para evitar un choque. * Conocer los beneficios personales al mejorar actitudes y comportamientos al conducir. * Identificar las condiciones del conductor que resultan en choques y violaciones de tráfico. * Conocer los efectos que las drogas legales e ilegales pueden tener en la manera de conducir. * Conocer las alternativas a conducir bajo la influencia de una droga. * Conocer las técnicas que se pueden usar para mantener el control en situaciones adversas. * Conocer los seis errores más comunes que contribuyen a accidentes. * Conocer las alternativas para no conducir en exceso de velocidad. * Cómo proceder con cuidado al acercarse a las intersecciones. * Identificar los peligros al rebasar. * Conocer el modo de evaluar una posible situación de rebasar. * Conocer los tres pasos necesarios para rebasar con seguridad. * Conocer como evitar un choque de frente. * Determinar la distancia segura entre su vehículo y el de adelante. * Reconocer las condiciones que no se pueden controlar al conducir y que producen choques. * Identificar los peligros asociados al conducir en estas condiciones para evitarlos a tiempo. * Reconocer maniobras defensivas que ayudan a mantener el control y enfrentarse a condiciones que no se pueden controlar al conducir. * Reconocer los beneficios personales del uso correcto de los accesorios de seguridad para adultos y niños. * Escoger la estrategia apropiada para su seguridad, para evitar un accidente en cualquier situación. * Identificar comportamientos y decisiones personales que hará en futuras situaciones para evitar choques y violaciones de tráfico.
CURSO DE CAPACITACIÓN PARA INFRACTORES QUE HAYAN COMETIDO:
BOLETIN OFICIAL - Mendoza, jueves 11 de abril de 2002
MÁS DE TRES FALTAS LEVES. UNA O MÁS FALTAS GRAVES. REINCIDENTES Duración: 14 (catorce) horas reloj Objetivos: * El objetivo del curso es actuar sobre los factores primordiales que deben aplicarse para lograr un manejo que tiendan a eliminar las infracciones a la Ley de Tránsito y evitar los accidentes: Conciencia. Técnica. Legislación. DESCRIPCIÓN DE CONTENIDOS Programa Único para conductores infractores a la Ley Categorías: Particulares, Motos y Profesionales Tipo de Infractores: a) Que hayan cometido más de tres faltas leves. b) Que hayan cometido una o más faltas graves. c) Que sean infractores reincidentes. MODULO I UNIDAD I * Seguridad Vial: El Tránsito. Contenido – Ámbito y fines * Ley de Tránsito y su reglamento: Autoridades de aplicación. Otorgamiento de licencias. Infracciones y sancionesJuzgamientos. UNIDAD II Factores productores de accidentes * El motociclista: La moto: Imagen, velocidad, seducción. Prevención y riesgos: Infracciones más frecuentes. Uso del casco. El acompañante. Comportamiento en la vía pública. Adelantamiento. Otros usuarios en la vía pública. * El medio ambiente. Seguridad Vial: Uso de la vía pública. Sistema de señalización uniforme. Señales: reglamentarias, preventivas e informativas. UNIDAD III Primeros auxilios: Conceptos y prácticas elementales de los primeros auxilios. Como tratar a un herido: reanimación cardiorrespiratoria. Fracturas, quemaduras, hemorragias. Traslado de heridos MODULO II UNIDAD I CONDUCCIÓN DEFENSIVA: (El CURSO DE CONDUCCIÓN DEFENSIVA del NATIONAL SAFETY COUNCIL)
* ¿En qué me beneficio?: Objetivos de la sesión. ¿Qué desea aprender en este curso?. Sus riesgos al conducir. Decidiendo qué hacer. Los tres (3) pasos del Consejo Nacional de Seguridad para evitar un choque. * Tomando decisiones para toda la vida: Objetivos de la sesión. Un problema muy grande (Drogas, alcohol, etc.). Tolerancia cero y la ley. Las condiciones del conductor. Usando la formula CCD (DDC) para evitar un choque y estar en control. En los ojos del espectador. Las condiciones del conductor. ¿Qué puede controlar Ud. * Las consecuencias de sus actos: Objetivos de la sesión. Los errores más comunes del conductor. Exceso de velocidad. Violaciones al derecho de paso. Evitando choques en las intersecciones. Girar incorrectamente. Conduciendo a al izquierda de la línea del centro. Rebasar o pasar incorrectamente. ¡Su peor pesadilla! Choque frontal. Siguiendo demasiado cerca. * Las condiciones en que conducimos: Objetivos de la sesión. Visualizando. Condiciones de la luz. Condiciones de la carretera. Condiciones del tráfico. Condiciones del tiempo. Sea el experto en la distancia entre vehículos. Tráfico variado. Distancias para pasar. Sea un experto en estacionarse. La condición del vehículo y los puntos de inspección. Mientras Ud. más sabe, mejor será el mantenimiento. * ¿Qué está dispuesto a hacer?: Objetivos de la sesión. Sistema de protección para pasajeros. ¿Qué está dispuesto a hacer?. Decisiones que cambian nuestras vidas. Examen del curso (se necesita 80% de respuestas correctas). Algunos puntos importantes acerca de tener control y responsabilidad. Los hábitos de conducir defensivamente. Evaluación del curso.
* * * *
*
* * *
*
*
*
*
*
*
* * * *
* *
*
*
* COMPETENCIAS FINALES PARA ACREDITAR EL CURSO: Al finalizar el curso el alumno va a contar con las siguientes capacidades: * Conocer los aspectos relevantes de la Ley de Tránsito, especialmente a las normativas que rigen el tránsito, el transporte y
*
*
la seguridad vial, las señalizaciones, para eliminar las infracciones. Conocer las causas de los accidentes de tránsito. Conocer los factores productores de accidentes. Conocer las prácticas de primeros auxilios. Identificar actitudes y comportamientos peligrosos que causan problemas en la carretera. Conocer la diferencia entre conducir bien y conducir defensivamente. Identificar si un choque pudo ser evitado . Conocer los tres pasos básicos para evitar un choque. Conocer los beneficios personales al mejorar actitudes y comportamientos al conducir. Identificar las condiciones del conductor que resultan en choques y violaciones de tráfico. Conocer los efectos que las drogas legales e ilegales pueden tener en la manera de conducir. Conocer las alternativas a conducir bajo la influencia de una droga. Conocer las técnicas que se pueden usar para mantener el control en situaciones adversas. Conocer los seis errores más comunes que contribuyen a accidentes. Conocer las alternativas para no conducir en exceso de velocidad. Cómo proceder con cuidado al acercarse a las intersecciones. Identificar los peligros al rebasar. Conocer el modo de evaluar una posible situación de rebasar. Conoce los tres pasos necesarios para rebasar con seguridad. Conocer como evitar un choque de frente. Determinar la distancia segura entre su vehículo y el de adelante. Reconocer las condiciones que no se pueden controlar al conducir y que producen choques. Identificar los peligros asociados al conducir en estas condiciones para evitarlos a tiempo. Reconocer maniobras defensivas que ayudan a mantener el control y enfrentarse a condiciones que no se pueden controlar al conducir. Reconocer los beneficios personales del uso correcto de los accesorios de seguridad para adultos y niños. Escoger la estrategia apropiada para su seguridad para evi-
2153 tar un accidente en cualquier situación. * Identificar comportamientos y decisiones personales que hará en futuras situaciones para evitar choques y violaciones de tráfico. Nota: Los anexos consultar en Dirección Educación Permanente
FALLOS TRIBUNAL DE CUENTAS DE LA PROVINCIA DE MENDOZA ______ FALLO Nº 13.661 (Publicación Abreviada) Mendoza, 29 de diciembre de 2.000 Visto en el Acuerdo de la fecha el Expediente Nº 353, Letra «A», en el que la Contaduría General de la Provincia - Jurisdicción 04 - Unidad Organizativa 01 - Gobernación rinde cuentas de la gestión administrativo-financiera y patrimonial correspondiente al ejercicio 1998, del que RESULTA: CONSIDERANDO: EL TRIBUNAL DE CUENTAS DE LA PROVINCIA RESUELVE: Artículo 1º - Aprobar el movimiento de fondos de la Contaduría General de la Provincia, Jurisdicción 04, Unidad Organizativa 01, Gobernación, correspondiente al ejercicio 1998, según el siguiente detalle: Fondo Permanente: Saldo Inicial $ 23.816,31; Cargos del Ejercicio $ 1.103.893,34; Descargos del Ejercicio $ (1.116.329,23); Saldo Final $ 11.380,42. ...Artículo 3º - Tener presente que los montos aprobados precedentemente están incluídos en la cuenta principal de Contaduría General de la Provincia, Expte.Nº 353-A-Ejercicio 1998. Firmado: Dr. Salvador Carlos Farruggia (Presidente); Dres. Roberto Jorge Ros, Mario Francisco Angelini, Francisco José Barbazza y Alberto Zeballos (Vocales). Factura 2323 11/4/2002 (1 P.) a/cobrar
