Titelzeile und deren Fortsetzung
Die Heterogenisierung unserer Gesellschaft und ihre sozioökonomischen Auswirkungen Dr. Levent Güneş Abteilung Integration, Landeshauptstadt Stuttgart
Zahlen und Daten 16 Mio. Personen mit Migrationshintergrund in Deutschland: davon 7,2 Mio. Ausländer Gesamtbevölkerung: 19,5%
Stuttgart: 40 %
Stuttgart
Bad Cannstatt
Ca. 600.000 Einwohner
68.101 Einwohner
§
§
§
§
22% mit ausländischer Staatsangehörigkeit (Anteil rückläufig, aufgrund von Einbürgerungen) 40% mit Migrationshintergrund (25% der Baden Württemberger) 60% der Kinder und Jugendlichen unter 18 Jahre mit Migrationshintergrund 170 Nationen
Kennzahlen zum Einwohnerbestand in Stuttgart am 30.09.2013
§ 29,2% mit ausländischer Staatsangehörigkeit (19.912) § 50,5% mit Migrationshintergrund (34.387) § 69,6% der Kinder und Jugendlichen unter 18 Jahre mit Migrationshintergrund § Ca. 145 Nationen
„Romantisches“ Staatsverständnis Gesellschaft:
Homogenität
Identität:
Mono
Sprache:
Einheitssprache
Kultur:
Dominanz
Religion:
Christlich-jüdisches Abendland
Demographie:
Zukunftssichernde Ausprägung der Alterskohorten
Wirtschaft: Aufschwung Arbeit:
Qualitative Vollbeschäftigung
Staatsgewalt:
National
Zuwanderung:
Restriktiv und bedingt
Abwanderung:
möglich, von Seiten der Politik keine Beachtung
Der Demografische Wandel Geburtenzahlen in Deutschland 1992: 809.114 Geburten 2002: 719.250 Geburten 2012: 673.544 Geburten Fruchtbarkeitsrate 2012 Deutschland: 1,38 Kinder je Frau EU-28: 1,58 Kinder je Frau
Sinkende Geburtenzahl – Wir werden weniger!
Lebenserwartung in Deutschland 2002: 75,7 Jahre bei Geburt 2012: 78,6 Jahre bei Geburt Lebenserwartung in der EU-28 2002: 74,5 Jahre bei Geburt 2012: 77,5 Jahre bei Geburt
Steigende Lebenserwartung – Wir werden älter!
Heterogenisierung – Wir werden bunter!
Zukunftsorientierte Maßnahmen Vorgeschlagene Lösungsansätze n Steigerung
der Produktivität: Bildungsarmut bekämpfen, Höherqualifizierung erleichtern, Arbeitsorganisation verbessern
n Steigerung
der Arbeitszeit: Lebensarbeitszeit und Jahresarbeitszeit erhöhen
n Bevölkerungsveränderung:
Nettozuwanderung erhöhen
Geburtenrate erhöhen,
Zuwanderergruppen Bildungsprofil der Neuzuwanderer im Alter von 25 bis 64 Jahren 2005-2009
Zukunft: Wir sind auf eine gezielte und gesteuerte Einwanderung angewiesen! – Im Jahr 2060 leben nur noch 60 Mio. Menschen in der BRD – 37% der Erwerbspersonen sind dann zwischen 55 und 64 Jahren – Im Jahr 2038 sind ein Drittel der Bevölkerung 65 Jahre und älter – In den nächsten 10 Jahren 3,5 Mio. Arbeitskräfte weniger
12 Gründe für Zuwanderung n
Zuwanderung stärkt die Wirtschaftskraft, weil sie - das Potenzial an Fachkräften vergrößert - internationale Aktivitäten von Unternehmen erleichtert und - die Innovationskraft und das Wachstum steigert
n
Zuwanderung stärkt die öffentlichen Haushalte, weil sie - die Einnahmen der Rentenversicherung vergrößert - die Kranken- und Pflegeversicherung stabilisiert und - die öffentlichen Haushalte insgesamt entlastet
n
Zuwanderung verbessert die Lage in den Kommunen, weil sie - die Schrumpfung vieler Städte und Dörfer abmildern kann - zu einer ausgewogeneren Altersstruktur der Bevölkerung führt und - die medizinische Versorgung und Pflege verbessert
n
Zuwanderung kommt auch der Bevölkerung direkt zugute, weil sie - Wohlstand schafft - die Lage inländischer Arbeitnehmer verbessert und - das kulturelle Leben in Deutschland bereichert
Quelle: Institut der deutschen Wirtschaft (2014), 12 gute Gründe für Zuwanderung
Gesellschaftliche und Wirtschaftliche Herausforderungen n Transparente
und erleichterte Verfahren für Einreise und Arbeitsaufnahme (Punktesystem)→ Bund
n Verbesserung
des Anerkennungsverfahren von Diplomen →
RP, Kammern n Keine
Abwehr- sondern Willkommensbehörden etablieren
n Interkulturelle n Öffentliche n Neues
Öffnung und Diversity Management
Selbstverpflichtungen
Wir-Verständnis schaffen „Einheit in Vielfalt“
n Kommunale
Anerkennungssymbolik (OB Auftritte)
n Generelle
Einstellung der Kommune: Integration findet in der Kommune / Gemeinde statt Alle sind Willkommen, Allen wird geholfen, Alle können sich einbringen → Abstriche nötig (Sprache, Kulturverständnis, Stammtisch)
Teilhabe und Chancengerechtigkeit erhöhen!
Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit!