Memoria 12-13. Departamento de Derecho del Trabajo y Trajo Social

DEPARTAMENTO DE DERECHO DEL TRABAJO Y TRABAJO SOCIAL

Memoria 12-13. Departamento de Derecho del Trabajo y Trajo Social

I. DEPARTAMENTO DE DERECHO DEL TRABAJO Y TRABAJO SOCIAL.................................. 3 El Consejo de Departamento de Derecho del Trabajo y Trabajo Social ............................ 3 Composición ............................................................................................ 3 Sesiones del Consejo de Departamento ............................................................. 4 Miembros del Departamento de Derecho del Trabajo y Trabajo Social............................. 6 Docencia ...................................................................................................... 7 Área de Derecho del Trabajo y Seguridad Social Titulaciones a extinguir y grados ............................................................. 7 Asignaturas de Creación Específica (Libre Elección)......................................12 Másteres..........................................................................................12 Área de Trabajo Social y Servicios Sociales Titulaciones a extinguir y grados ............................................................13 Másteres..........................................................................................16 Modificaciones..........................................................................................16 Programa oficial de posgrado en prevención de riesgos laborales ...............................18 Títulos Propios. ...........................................................................................19 Otros Títulos Propios.....................................................................................19 Otra Docencia.............................................................................................20 II. PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN ......................................................................... 20 III. PUBLICACIONES ............................................................................................ 21 IV. PONENCIAS Y COMUNICACIONESA A CONGRESOS ................................................... 25 V. ACTIVIDADES DE DIFUSIÓN CIENTÍFICA ................................................................ 26 VI. TESIS ......................................................................................................... 26 VII. TRABAJOS DE GRADO .................................................................................... 27 VIII. CURSOS DE ESPECIALIZACIÓN Y POSGRADO ........................................................ 27 IX. ESTANCIAS EN OTROS CENTROS ........................................................................ 28

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I. DEPARTAMENTO DE DERECHO DEL TRABAJO Y TRABAJO SOCIAL Director: D. ENRIQUE CABERO MORÁN *

Universidad de Salamanca PASEO Francisco Tomás y Valiente s/n Salamanca (Salamanca) 37007 Teléfono: Ext. 1629 E-mail: [email protected]

1. El Consejo de Departamento de Derecho del Trabajo y Trabajo Social  El Consejo de Departamento es el órgano colegiado de gobierno del mismo (art. 56 de los Estatutos de la Universidad de Salamanca, EUS). 1.1. Composición Su composición, en virtud del art. 57 EUS, es la siguiente: 1.1.1 Dirección: Prof. Dr. D. Enrique Cabero Morán (TU), Director Prof. D. Teodoro Andrés López (TEU), Subdirector Prof. Dª. Ascensión García Trascasas (TEU) Secretaria 1.1.2 Profesorado doctor o con vinculación permanente. Prof. Dr. D. Manuel Carlos Palomeque López (CU) Prof. Dr. D. Wilfredo Sanguineti Raymond (CU) Prof.ª Dra. D.ª María Cristina Polo Sánchez (TU) Prof. Dr. D. Rafael Sastre Ibarreche (TU) Prof. Dr. D. Eduardo Martín Puebla (TU) Prof.ª Dra. D.ª María José Nevado Fernández (TU) Prof. Dr. D. Jesús Baz Rodríguez (TU) Prof. Dr. D. Fernando Moreno de Vega y Lomo (TU) Prof.ª Dra. D.ª Encarnación Pérez Álvarez (TU) Prof.ª Dra. D.ª Antonia Picornell Lucas (TU) Prof. Dr. D. Juan Bautista Vivero Serrano (TU) Prof.ª Dra. D.ª Purificación Morgado Panadero (TU) Prof.ª D.ª Lourdes Burgos Rosado (TEU) Prof. D. Pedro González Caballo (TEU) Prof. D. Jesús Rodríguez López (TEU) Prof. D. Alfredo Pérez Alencart (TEU)

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Prof. D. Justo Reguero Celada (TEU) Prof.ª D.ª Cristina Escobar Pérez (TEU) Prof.ª Dra. D.ª Milagros Brezmes Nieto (TEU) Prof. Dr. D. Percy Alarcón Bravo de Rueda (PCD) Prof.ª Dra. D.ª María Luisa Martín Hernández (PCD) Prof.ª D.ª Nuria Mª del Álamo Gómez (PCol) Prof.ª D.ª María Ángeles Prieto Crespo (PCol) Prof. Dr. D. José Antonio Baz Tejedor (PCDI) Prof.ª Dra. D.ª Rosa Mª Morato García (AD) 1.1.3 Otras categorías de profesorado. Prof. D. Julio Cordero González (PA) 1.2 Sesiones del Consejo de Departamento Durante el curso académico 2012-2013 el Consejo ha celebrado cuatro sesiones ordinarias y una extraordinaria: Sesión ordinaria 8/2012, celebrada el día 15 de octubre de 2012 ORDEN DEL DÍA Aprobación, si procede, del acta de la sesión ordinaria del Consejo del Departamento celebrada el 10 de julio de 2012. Se adjunta el acta provisional. Informe del Sr. Director. Aprobación, si procede, de la Memoria del Departamento correspondiente al curso académico 2011-2012*. Aprobación, en su caso, de propuestas de modificación de proyectos de tesis. Autorización, en su caso, de la admisión a trámite de la tesis doctoral titulada “El derecho de los trabajadores a la participación en la empresa. Un estudio bajo la perspectiva de la reorganización del Derecho del Trabajo”, elaborada por don Rui Melo Cabral y dirigida por el profesor doctor don Jesús Baz Rodríguez, así como aprobación, si procede, de la propuesta de tribunal para su enjuiciamiento*. Autorización, en su caso, de la admisión a trámite de la tesis doctoral titulada “Los derechos de libertad sindical de los servidores de la policía civil brasileña”, elaborada por doña Aureci Gonzaga Farias y dirigida por los profesores doctores don Enrique Cabero Morán y don Sebastián Sánchez Martín, así como aprobación, si procede, de la propuesta de tribunal para su enjuiciamiento*. Solicitud de admisión con cambio de expediente para estudios de doctorado presentada por don Luis Javier Rizo Areas (Real Decreto 778/1998). Adopción de acuerdos sobre la tramitación de titulaciones oficiales de máster y doctorado. Informe y adopción de acuerdos, en su caso, sobre los criterios para el reconocimiento de la dedicación del profesorado en actividades docentes de los nuevos planes de estudios. Informe sobre las solicitudes de becas de colaboración. Informe sobre propuestas de cursos de formación permanente. Otros asuntos surgidos después de la convocatoria del Consejo. Ruegos y preguntas. *Se encuentra un ejemplar en la Secretaría del Departamento para su consulta por los miembros del Consejo.

Sesión ordinaria 1/2013, celebrada el día 27 de febrero de 2013 ORDEN DEL DÍA Aprobación, si procede, del acta de la sesión ordinaria del Consejo del Departamento celebrada el 15 de octubre de 2012. Informe del Sr. Director. Aprobación de la Programación Docente del Departamento para el curso 2013-2014. Aprobación, si procede, de proyectos de tesis doctoral. Informe sobre la reverificación del Máster Universitario en Gestión de Riesgos Laborales. Otros asuntos surgidos después de la convocatoria del Consejo. Ruegos y preguntas. *El acta provisional y la propuesta de programación docente se remitirán próximamente. 4 / 28

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Sesión ordinaria 2/2013, celebrada el día 22 de mayo de 2013 ORDEN DEL DÍA Aprobación, si procede, del acta de la sesión ordinaria del Consejo del Departamento celebrada el 27 de febrero de 2013. Se adjunta el acta provisional. Informe del Sr. Director. Aprobación, en su caso, de modificaciones de la Programación Docente del Departamento para el curso 20132014. Informe sobre el programa del Servicio de Archivos y Bibliotecas para la actualización de los contenidos de Dialnet y del repositorio institucional. Autorización, en su caso, de la admisión a trámite de la tesis doctoral titulada “Análisis de las percepciones de la comunidad educativa en la provincia de Salamanca respecto al currículo en la ESO ante la desafección y el fracaso escolar”, elaborada por don Luis Javier Rizo Areas y dirigida por la profesora doctora doña Antonia Picornell Lucas, así como aprobación, si procede, de la propuesta de tribunal para su enjuiciamiento*. Aprobación, en su caso, de proyectos de tesis doctoral y de convalidaciones de suficiencia investigadora. Designación de tribunales para convocatorias especiales. Otros asuntos surgidos después de la convocatoria del Consejo. Ruegos y preguntas. *Un ejemplar de la tesis doctoral se encuentra depositado en la Secretaría del Departamento para su consulta por los miembros del Consejo. Sesión ordinaria 3/2013, celebrada el día 23 de julio de 2013 ORDEN DEL DÍA Aprobación, si procede, del acta de la sesión ordinaria del Consejo del Departamento celebrada el 22 de mayo de 2013. Se adjunta el acta provisional. Informe del Sr. Director. Aprobación, en su caso, de modificaciones de la Programación Docente del Departamento para el curso 20132014. Aprobación de propuestas de vocales titulares y suplentes para tribunales de compensación en el curso 20132014. Designación del profesor funcionario encargado de la evaluación de la prueba específica para la homologación de títulos universitarios extranjeros en la Facultad de Derecho en el curso académico 2013-2014. Designación de los profesores que formarán parte de comisiones evaluadoras de trabajos de grado de la Facultad de Derecho en el curso académico 2013-2014. Aprobación, en su caso, de convalidaciones de suficiencia investigadora y de proyectos de tesis doctoral. Designación de tribunales para convocatorias especiales de examen. Otros asuntos surgidos después de la convocatoria del Consejo. Ruegos y preguntas. Sesión extraordinaria 4/2013, celebrada el día 11 de septiembre de 2013 ORDEN DEL DÍA Aprobación, en su caso, de la solicitud de dotación de una plaza de la categoría de Profesorado Asociado del área de conocimiento de Trabajo Social y Servicios Sociales, así como, si procede, de la convocatoria a concurso de la misma. Aprobación, en su caso, de una propuesta de contratación para la provisión urgente y temporal de una plaza vacante de la categoría de Profesorado Asociado del área de conocimiento de Trabajo Social y Servicios Sociales. Aprobación, en su caso, de convalidaciones de suficiencia investigadora y de proyectos de tesis doctoral.

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2. Miembros del Departamento de Derecho del Trabajo y Trabajo Social  El Departamento de Derecho del Trabajo y Trabajo Social está integrado por las áreas de conocimiento de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social y de Trabajo Social y Servicios Sociales. ÁREA DE DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL

Personal Investigador

Catedráticos de Universidad Dr. D. Manuel Carlos PALOMEQUE LÓPEZ Dr. D. Wilfredo SANGUINETI RAYMOND Profesores Titulares de Universidad Dr. D. Jesús BAZ RODRÍGUEZ Dr. D. Enrique CABERO MORÁN Dr. D. Eduardo MARTÍN PUEBLA Dr. D. Fernando MORENO DE VEGA LOMO Dra. Dª. Purificación MORGADO PANADERO Dra. D.ª María José NEVADO FERNÁNDEZ Dra. D.ª María Cristina POLO SÁNCHEZ Dr. D. Rafael SASTRE IBARRECHE Dr. D. Juan Bautista VIVERO SERRANO Profesores Titulares de Escuela Universitaria D.ª Lourdes BURGOS ROSADO D.ª Ascensión GARCÍA TRASCASAS D. Pedro GONZÁLEZ CABALLO D. Alfredo PÉREZ ALENCART D. Justo REGUERO CELADA D. Jesús RODRÍGUEZ LÓPEZ Profesores Contratados Doctores Dr. D. Percy O. ALARCÓN BRAVO DE RUEDA Dra. D.ª María Luisa MARTÍN HERNÁNDEZ Dr. D. José Antonio BAZ TEJEDOR Profesores Ayudantes Doctores Dra. Rosa Mª MORATO GARCÍA Profesores Asociados D. Julio CORDERO GONZÁLEZ D. Miguel Ángel FIZ FERNÁNDEZ

D. Fidel Fernando GALLINAS GONZÁLEZ D. Pedro GARCÍA GARCÍA D. José Luis HERNÁNDEZ DE LUZ D. Manuel José MARÍN MADRAZO D. Juan Manuel, PAREDES PALOMO D.ª Rosa María PRADA FERNÁNDEZ 6 / 28

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ÁREA DE TRABAJO SOCIAL Y SERVICIOS SOCIALES

Personal Investigador

Profesores Titulares de Universidad Dra. D.ª Encarnación PÉREZ ÁLVAREZ Dra. D.ª Antonia PICORNELL LUCAS Profesores Titulares de Escuela Universitaria D. Teodoro ANDRÉS LÓPEZ Dra. D.ª Milagros BREZMES NIETO D.ª Cristina ESCOBAR PÉREZ Profesores Asociados D. Argimiro GÓMEZ SÁNCHEZ D. Marcelo NOBOA FIALLO Dª Mª Carmen A. RODRÍGUEZ VILLORIA Profesor Colaborador D.ª Nuria Mª del ÁLAMO GÓMEZ D.ª María Ángeles PRIETO CRESPO Personal de administración y servicios Dª Mª del Pilar Ramos Palmero (Secretaria administrativa del Departamento).

3. DOCENCIA  Aprobada en Consejo de Departamento de fecha 7 de febrero de 2012.

3.1. ÁREA DE DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL: 3.1.1 TITULACIONES A EXTINGUIR Y GRADOS FACULTAD DE DERECHO: LICENCIATURA EN DERECHO. 4º CURSO. 866 DERECHO DEL TRABAJO (9 créditos). Grupo único: Mª Luisa Martín Hernández y José Antonio Baz

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GRADO EN DERECHO. 3º CURSO. Tres grupos. Primer semestre: 102322 DERECHO DEL TRABAJO (6 ECTS): Grupo I Mañana: Wilfredo Sanguineti Raymond Subgrupo I A: Wilfredo Sanguineti Raymond Subgrupo I B: Wilfredo Sanguineti Raymond Grupo II Mañana: Enrique Cabero Morán Subgrupo II A: Enrique Cabero Morán Subgrupo II B: Enrique Cabero Morán Grupo III Tarde: Cristina Polo Sánchez Subgrupo III A: Cristina Polo Sánchez

Subgrupo III B: Cristina Polo Sánchez

Segundo semestre: 102327 DERECHO SINDICAL (4,5 ECTS) Grupo I Mañana: Mª José Nevado Fernández Subgrupo I A: Rosa Mª Prada Fernández Subgrupo I B: Rosa Mª Prada Fernández Grupo II Mañana: Manuel Carlos Palomeque López Subgrupo II A: Julio Cordero González Subgrupo II B: Julio Cordero González Grupo III Tarde: Juan B. Vivero Serrano Subgrupo III A: Juan B. Vivero Serrano

Subgrupo III B: Juan B. Vivero Serrano

DIPLOMATURA EN GESTIÓN Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA 3º CURSO: extinguido, sin docencia. 6187 Derecho del Trabajo y de la S. Social: profesor responsable del examen: Eduardo Martín Puebla

FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES DIPLOMATURA EN RELACIONES LABORALES: 1º, 2º y 3º CURSO: extinguidos, sin docencia. Hay que realizar los exámenes correspondientes: profesores responsables de cada asignatura el último año de docencia: 1º CURSO SALAMANCA: 14060 Dº del Trabajo I: Lourdes Burgos Rosado ÁVILA: 14060 Dº del Trabajo I: José Antonio Baz Tejedor 2º CURSO: SALAMANCA: 14071 Dº del Trabajo II: Mª José Nevado (Gr. 1) y Eduardo Martín Puebla (Gr. 2) 14070 Dº Sindical: Rafael Sastre Ibarreche (Gr. 1) y Lourdes Burgos Rosado/ Percy O. Alarcón (Gr. 2) 14069 Dº de la Seguridad Social: Alfredo Pérez Alencart/ Rosa María de Prada Fernández (Gr. 1 y 2) ÁVILA: 14071 Dº del Trabajo II: Ascensión García Trascasas 14070 Dº Sindical: Enrique Cabero Morán 14069 Dº de la Seguridad Social: Fernando Moreno de Vega y Lomo/ Juan B. Vivero Serrano 8 / 28

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3º CURSO: SALAMANCA: 14082 Seguridad en el Trabajo y Salud Laboral Grupo 1 (M): Mª Luisa Martín Hernández y Julio Cordero González Grupo 2 (T): Jesús Rodríguez López y Manuel Marín Madrazo 14077 Dº Procesal Laboral: Grupo 1 (M): Pedro González Caballo y Rosa Mª Morato García Grupo 2 (T): Pedro González Caballo y Manuel Marín Madrazo 14080 Prácticas de DTSS: Grupo 1 (M): Justo Reguero Celada Grupo 2 (T): José Luis Hernández de Luz 14086 Dº de las Cooperativas y de las SAL: Lourdes Burgos Rosado 14091 Dº Laboral Internacional: José Antonio Baz Tejedor ÁVILA: 14082 Seguridad en el Trabajo y Salud Laboral: Enrique Cabero Morán 14077 Dº Procesal Laboral: Pedro González Caballo 14080 Prácticas de DTSS: Juan Vivero Serrano 14086 Dº de las Cooperativas y de las SAL: Lourdes Burgos Rosado 14091 Dº Laboral Internacional : José Antonio Baz Tejedor

GRADO EN RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS. 2º CURSO. Primer semestre: 104515 DERECHO DEL TRABAJO I (4 ECTS) Grupo 1 (M): Ascensión Gª Trascasas Grupo 2 (T): Ascensión Gª Trascasas Segundo semestre: 104518 DERECHO DEL TRABAJO II (6 ECTS) Grupo 1 (M): Mª José Nevado Fernández Grupo 2 (T): Miguel Ángel Fiz Fernández 104519 DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL I (6 ECTS) Grupo 1 (M): Fernando Moreno de Vega Grupo 2 (T): Alfredo Pérez Alencart/ Rosa María Prada Fernández 104520 DERECHO SINDICAL I (4 ECTS) Grupo 1 (M): Lourdes Burgos Rosado Grupo 2 (T): Percy O. Alarcón Bravo de Rueda 3º CURSO. Primer semestre: 104524 DERECHO SINDICAL II (4 ECTS) Grupo 1 (M): Rafael Sastre Ibarreche Grupo 2 (T): Justo Reguero Celada 104525 DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL II (4 ECTS) Grupo 1 (M): Fernando Moreno de Vega y Lomo Grupo 2 (T): José Luis Hernández de Luz y Rosa Mª Prada Fernández 104526 MARCO NORMATIVO DE LAS POLITICAS SOCIOLABORALES (4 ECTS) Grupo 1 (M): Eduardo Martín Puebla Grupo 2 (T): Eduardo Martín Puebla

104546 Dº DEL TRABAJO AUTONOMO Y DE LA ECONOMIA SOCIAL (optativa, 4 ECTS) Grupo único: Purificación Morgado Panadero 9 / 28

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Segundo semestre: 104529 DERECHO PROCESAL DEL TRABAJO I (6 ECTS) Grupo 1 (M): Pedro González Caballo y Rosa Mª Morato García (2 ECTS) Grupo 2 (T): Pedro González Caballo y Manuel Marín Madrazo 104530 DERECHO DE LA PREVENCION DE RIESGOS LABORALES I (4 ECTS) Grupo 1 (M): Jesús Rodríguez López Grupo 2 (T): Mª Luisa Martín Hernández y Julio Cordero González 104531 DERECHO LABORAL INTERNACIONAL Y DE LA UNION EUROPEA (4 ECTS) Grupo 1 (M): José Antonio Baz Tejedor Grupo 2 (T): Alfredo Pérez Alencart

CURSO DE ADAPTACIÓN AL GRADO EN RRLL Y RRHH Segundo semestre:

MARCO NORMATIVO DE LAS POLÍTICAS SOCIOLABORALES (6 ECTS) Grupo único: Justo Reguero Celada DERECHO PROCESAL DEL TRABAJO II (6 ECTS): Grupo único: Manuel Marín Madrazo

LICENCIATURA EN SOCIOLOGÍA: 4º CURSO: extinguido, sin docencia. 13998 Sindicatos y Relaciones de Trabajo en España: profesoras responsables del examen: Mª José Nevado Fernández/ Rosa Mª Morato García

GRADO EN SOCIOLOGÍA: 4º CURSO: 100360 SINDICATOS Y RELACIONES DE TRABAJO EN ESPAÑA (4 ECTS, optativa): Grupo único: Rafael Sastre Ibarreche y Rosa Mª Morato García (1 ECTS)

DIPLOMATURA EN TRABAJO SOCIAL: 2º CURSO: Sin docencia. Exámenes: profesores responsables de cada asignatura el último año: 14109 Derecho del Trabajo y de la Seguridd Social: Cristina Polo Sánchez (G.1)/ Percy O. Alarcón Bravo de Rueda (G.2) 3º CURSO: Sin docencia. Exámenes: profesores responsables de cada asignatura el último año: 14113 Política Social: Purificación Morgado Panadero/ Cristina Polo Sánchez

GRADO EN TRABAJO SOCIAL 3º CURSO: Primer semestre: 100925 DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL (3 ECTS) Grupo 1 (M): Purificación Morgado Panadero Grupo 2 (T): Alfredo Pérez Alencart 100926 DERECHO DEL TRABAJO (3 ECTS) Grupo 1 (M): Lourdes Burgos Rosado Grupo 2 (T): Lourdes Burgos Rosado

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FACULTAD DE ECONOMÍA Y EMPRESA DIPLOMATURA EN CIENCIAS EMPRESARIALES Extinguido, sin docencia. Hay que realizar los exámenes correspondientes: profesores responsables de cada asignatura el último año de docencia: 1ºCURSO Segundo cuatrimestre: 13498 FUNDAMENTOS DE DERECHO LABORAL (4,5 créditos) Grupo 1: Jesús Baz Rodríguez Grupo 2: Percy O. Alarcón Bravo de Rueda Grupo 3: Miguel Ángel Fiz Fernández Grupo 4: Pedro García García Grupo 5: Pedro García García

GRADO EN GESTIÓN DE PYMES 1º CURSO Segundo semestre: 103910 DERECHO DEL TRABAJO (3 ECTS) Grupo 1 (Mañana): Jesús Baz Rodríguez y Pedro García García Grupo 2 (Mañana): Percy O. Alarcón Bravo de Rueda Grupo 3 (Tarde): Pedro García García

LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS 4º CURSO 6242 DERECHO LABORAL (6 créditos, optativa). Grupo único: Jesús Baz Rodríguez

ESCUELA UNIVERSITARIA DE EDUCACIÓN Y TURISMO DE ÁVILA DIPLOMATURA EN TURISMO 3º CURSO: extinguido, sin docencia. 13196 Fundamentos de Derecho del Trabajo: profesor responsable del examen: José Antonio Baz Tejedor

ESCUELA POLITÉCNICA SUPERIOR DE ÁVILA GRADO EN INGENIERÍA CIVIL Este Grado tiene dos itinerarios formativos, Construcciones Civiles e Hidrología, que se imparten, respectivamente, en la Escuela Politécnica Superior de Zamora y en Escuela Politécnica Superior de Ávila. Los dos primeros cursos académicos son idénticos en ambos itinerarios, no así tercero y cuarto.

ITINERARIO HIDROLOGÍA: 2012-2013 se implantan el 3º y el 4º curso del Grado. 3º CURSO: Primer semestre: 106221 PREVENCIÓN, SEGURIDAD Y SALUD. Obligatoria. 3 ECTS: Jesús Rodríguez López ***************************************************************** 11 / 28

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3.1.2 ASIGNATURAS DE CREACIÓN ESPECÍFICA (LIBRE ELECCIÓN) 18051 CUESTIONES ACTUALES SOBRE EMPLEO (4,5 créditos) Grupo único: Percy O. Alarcón Bravo de Rueda Extinguido sin docencia: 11840 LA PROTECCIÓN SOCIAL DE LAS FAMILIAS (4,5 créditos) Profesor responsable del examen: Purificación Morgado Panadero 11963 Derecho del Empleo (4,5 créditos) Profesor responsable del examen: Percy O. Alarcón Bravo de Rueda) *****************************************************************

3.1.3 MÁSTERES OFICIALES: MÁSTER UNIVERSITARIO EN ESTUDIOS INTERDISCIPLINARES DE GÉNERO Y POLÍTICAS DE IGUALDAD: - 301391 MUJER Y RELACIONES LABORALES (3 ECTS): Mª Cristina Polo Sánchez - 301392 POLÍTICAS PÚBLICAS PARA EL EMPLEO FEMENINO (3 ECTS): Mª José Nevado Fernández y Mª Luisa Martín Hernández (Participación: 50%)

MÁSTER OFICIAL EN PROFESOR DE ESO Y BACHILLERATO, FP Y ENSEÑANZAS DE IDIOMAS (ESPECIALIDAD FOL): - 302174 DIDÁCTICA EN LA ESPECIALIDAD DE F.O.L. (3 ECTS): Coordinadora: Mª Luisa Martín Hernández - 302175 RECURSOS EN LA ESPECIALIDAD DE F.O.L. (3 ECTS): Coordinadora: Mª Luisa Martín Hernández - 302176 METODOLOGÍA EN LA ESPECIALIDAD DE F.O.L.(3 ECTS): Coordinadora: Mª Luisa Martín Hernández - 302177 EVALUACIÓN EN LA ESPECIALIDAD DE F.O.L.(3 ECTS): Coordinadora: Mª Luisa Martín Hernández - 302178 CONTENIDOS EN EL CONTEXTO DE LA ESPECIALIDAD DE F.O.L. (3 ECTS): Mª Luisa Martín Hernández - 302179 HISTORIA DE LA ESPECIALIDAD DE F.O.L.: (3 ECTS): José Antonio Baz Tejedor - 302180 INNOVACIÓN DOCENTE EN LA ESPECIALIDAD DE F.O.L. (3 ECTS): Rosa Mª Morato García - 302181 INICIACIÓN A LA INVESTIGACIÓN EDUCATIVA EN LA ESPECIALIDAD DE F.O.L. (3 ECTS): Juan B. Vivero Serrano (Participación: 50%) - 302182 PRÁCTICUM DE OBSERVACIÓN EN LA ESPECIALIDAD DE F.OL.(6 ECTS): Coordinadora: Mª Luisa Martín Hernández - 302183 PRÁCTICUM DE INTERVENCIÓN EN LA ESPECIALIDAD DE F.OL.(6 ECTS): Coordinadora: Mª Luisa Martín Hernández - 302184 TRABAJO FIN DE MÁSTER EN LA ESPECIALIDAD DE F.OL.(6 ECTS): Coordinadora: Mª Luisa Martín Hernández

MÁSTERES UNIVERSITARIOS EN GESTIÓN DE RIESGOS LABORALES Y EN GESTIÓN Y COORDINACIÓN DE SEGURIDAD EN OBRAS DE CONSTRUCCIÓN: - 300141 ÁMBITO JURÍDICO DE LA PREVENCIÓN (Común ambos másteres)(6 ECTS) José Luis Hernández de Luz - 300143 GESTIÓN DE LA PREVENCIÓN (Común ambos másteres) (6 ECTS) 12 / 28

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María Luisa Martín Hernández y Julio Cordero González (Participación: 50%) - 300896 TRABAJO FIN DE MÁSTER (Obras Construcción) (6 ECTS) Justo Reguero Celada, Julio Cordero González y Enrique Cabero Morán (Participación: 33,3%) - 301340 FUNDAMENTOS DE LA PREVENCIÓN Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO (Común)(9 ECTS): Enrique Cabero Morán y Rosa María Prada Fernández (Participación: 50%) - 301343 TÉCNICAS AFINES, FORMACIÓN Y COMUNICACIÓN EN PREVENCIÓN*(Riesgos Laborales) (6 ECTS) Justo Reguero Celada (Participación: 50%) - 301344 ESPECIALIZACIÓN (Riesgos Laborales) (7 ECTS) Julio Cordero González y José Luis Hernández de Luz (Participación: 50%) - 301345 PRÁCTICUM (Riesgos Laborales)(7 ECTS) Justo Reguero Celada y Julio Cordero González (Participación: 50%) - 301346 TRABAJO FIN DE MÁSTER (Riesgos Laborales) (6 ECTS) Justo Reguero Celada, Julio Cordero González y Enrique Cabero Morán (Participación: 33,3%) - 301351 PRÁCTICUM (Obras Construcción) (6 ECTS) Justo Reguero Celada, Julio Cordero González (Participación: 50 %)

MÁSTER UNIVERSITARIO EN INGENIERÍA QUÍMICA: - 303239 ANÁLISIS Y CONTROL DE RIESGOS EN LA INDUSTRIA QUÍMICA** (6 ECTS): Jacinto Catalán Cancho (4,5 ECTS) y Enrique Cabero Morán (1,5 ECTS) *Adscrita al Departamento de Psicología Básica, Psicobiología y Met.CC.C. ** Adscrita al Departamento de Ingeniería Química y Textil *****************************************************************

3.2 ARÉA DE TRABAJO SOCIAL Y SERVICIOS SOCIALES 3.2.1 TITULACIONES A EXTINGUIR Y GRADOS FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES GRADO DE TRABAJO SOCIAL Primer Curso Semestre I 100904 Historia del Trabajo Social y contextos de desarrollo (6 ECTS) Grupos A y B: Dña. Cristina Escobar Pérez Semestre II 100908 Fundamentos del Trabajo Social (6 ECTS) Grupos A y B: Dña. Cristina Escobar Pérez 100909 Historia y marco institucional de la acción social y los servicios sociales. Prestaciones en el marco de los Servicios Sociales (6 ECTS) Grupos A y B: Dña. Antonia Picornell Lucas

Segundo Curso Semestre III 100911 Metodología del Trabajo Social (6 ECTS) Grupos A y B: Dña. Mª Ángeles Prieto Crespo 100912 Trabajo Social con individuos y familias (6 ECTS)

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Grupos A y B: Dña. Milagros Brezmes Nieto 100913Programación en el marco de los Servicios Sociales (6 ECTS) Grupo A: Dña. Carmen Rodríguez Villoria Grupo B: D. Argimiro Gómez Sánchez Semestre IV 100919 Trabajo Social con grupos y comunidades (6 ECTS) Grupos A y B: Dña. Milagros Bezmes Nieto 100920 Tecnologías de la Información y la Comunicación para el Trabajo Social (6 ECTS) Grupos A y B: D. Teodoro Andrés López Tercer Curso Semestre V 100921Técnicas aplicadas al Trabajo Social (6 ECTS) Grupos A y B: Dña. Nuria Mª del Álamo Gómez 100922 Ética del Trabajo Social (6 ECTS) Grupos A y B: Dña. Encarna Pérez Álvarez Semestre VI 100927 Dirección y gestión de servicios sociales (4 ECTS) Grupos A y B: Dña. Carmen Rodríguez Villoria 100929 Prácticas experimentales (10 ECTS, modalidad T3.1)* Grupo A: Dña. Nuria Mª del Álamo Gómez Grupo B: D. Argimiro Gómez Sánchez y D. Marcelo Noboa Fiallo En caso de necesidad, y si finalmente existiese un realización de prácticum también en centros profesionales, se incorporarían el resto de profesores del área de conocimiento a la impartición de la Prácticas Experimentales, de igual forma que en el resto del prácticum de la Diplomatura de Trabajo Social. Asignaturas Optativas 100958 Iniciativas y programas de la Unión Europea para el Trabajo Social y los Servicios Sociales (4 ECTS) D. Teodoro Andrés López 100952Trabajo Social con mujeres en situación de riesgo (4ECTS) Dña. Mª Carmen A. Rodríguez Villoria Cuarto Curso Semestre VII 100964 Formación Práctica Institucional (30 ECTS) Dña. Cristina Escobar Pérez (Coordinación y responsable de actas) Dña. Encarna Pérez Álvarez Dña. Antonia Picornell Lucas Dña. Milagros Brezmes Nieto D. Teodoro Andrés López D. Argimiro Gómez Sánchez D. Marcelo Noboa Fiallo Dña. Mª Ángeles Prieto Crespo Dña. Nuria del Álamo Gómez Dña. Carmen Rodríguez Villoria 14 / 28

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Semestre VIII Asignaturas Optativas 100948 El trabajo social en los procesos de mediación ( 4ECTS) Dña. Mª Ángeles Prieto Crespo. Mañana 100949 El Trabajo social y la cooperación al desarrollo (4ECTS) Dª Encarnación Pérez Álvarez 100950 Trabajo social con colectivos en situación de dependencia (4ECTS) D. Marcelo Noboa Fiallo. Tarde 100951 Trabajo Social con colectivos en situación de vulnerabilidad social Mª Ángeles Prieto Crespo 100957 Gestión y Administración de la calidad en los servicios sociales Antonia Picornell Lucas 100959 Inmigración en el marco de los servicios sociales Nuria Mª del Álamo Gómez

CURSO DE ADAPTACIÓN AL GRADO Obligatorias: 100978 Ética del Trabajo Social (6 ECTS). Grupos A y B: Dña. Encarnación Pérez Álvarez 100979 Tecnologías de la Información y la Comunicación para el Trabajo Social (6 ECTS). Grupos A y B: D. Teodoro Andrés López Optativas: 100980 Trabajo Social con colectivos en situación de vulnerabilidad social (6 ECTS) Grupos A y B: Dña. Mª Ángeles Prieto Crespo

GRADO EN EDUCACIÓN SOCIAL Tercer Curso 13786 Servicios Sociales (6 ECTS) D. Teodoro Andrés López

GRADO EN SOCIOLOGÍA Asignatura Optativa 100359 Organización de Servicios Sociales (4 ECTS) D. Marcelo Noboa Fiallo

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3.2.3 MÁSTERES MÁSTER U. EN INTERVENCIÓN A PERSONAS CON ENFERMEDAD DE ALZHEIMER 303623 Modelos de atención en demencias de Alzheimer (3 ECTS) Dª Encarnación Pérez Álvarez (60%) 303627 Evaluación en demencias primarias: cognitivo-conductual y funcional (3 ECTS) Dª Nuria Mª del Álamo Gómez (11%) 303629 Intervención en personas con demencia de Alzheimer: intervención psicosocial y funcional (3 ECTS) Dª Cristina Escobar Pérez (10%) 303630 Intervención dirigida al cuidador y el entorno de personas con demencia de Alzheimer (3 ECTS) Dª Mª Ángeles Prieto Crespo (20%) 303635 Gestión de Programas de Investi. y relaciones institucionales relacionadas con demencia de Alzheimer (3 ECTS) Dª Encarnación Pérez Álvarez (60%)

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3.3. MODIFICACIONES El Consejo de Departamento aprobó las siguientes modificaciones en la programación docente: 

PROFESORES RESPONSABLES DE LOS EXÁMENES DE ASIGNATURAS EXTINGUIDAS. DIPLOMATURA EN TRABAJO SOCIAL: 14106 Servicios sociales especializados. Profª. D. Argimiro Gómez Sánchez 14112 Modelos de intervención en Trabajo Social. Prof.ª D.ª Nuria Mª del Álamo Gómez 100951 Trabajo Social con colectivos en situación de vulnerabilidad social. Prof.ª D.ª Mª Ángeles Prieto Crespo 14105 - Metodología y técnicas de intervención en Trabajo Social. Profª. Dra. D.ª Encarnación Pérez Álvarez 14107 - Prácticas de Trabajo Social I. Profª. Dra. D.ª Milagros Brezmes Nieto 14114 - Organización y gestión de los servicios sociales. Prof. D. Teodoro Andrés López 14116 - Prácticas de Trabajo Social II. Prof.ª D.ª Cristina Escobar Pérez 14118 - Política Social e Iniciativas Comunitarias en la U.E. Prof. D. Teodoro Andrés López 14119 - Desarrollo Comunitario Prof. D. Argimiro Gómez Sánchez 14120 - Recursos Institucionales de información para el T.S. Prof. D. Teodoro Andrés López 16 / 28

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14121 - Trabajo social con familias y redes de proximidad. Prof.ª D.ª Mª Ángeles Prieto Crespo LICENCIATURA DE SOCIOLOGÍA Cuarto curso: 13982 - Organización de los Servicios Sociales Prof. D. Marcelo Noboa Fiallo DIPLOMATURA EN RELACIONES LABORALES Segundo curso: 14088 - Servicios Sociales. Prof. D. Marcelo Noboa Fiallo DIPLOMATURA EN CIENCIAS EMPRESARIALES 13498 Fundamentos de Derecho Laboral Grupo A: Jesús Baz Rodríguez Grupo B: Percy O. Alarcón Bravo de Rueda Grupo C: Miguel Ángel Fiz Fernández Grupo D: Pedro García García Grupo E: Pedro García García DIPLOMATURA EN EDUCACIÓN SOCIAL 13786 Servicios Sociales Prof. D. Teodoro Andrés López 13801 Recursos Institucionales para la acción social (optativa) Profª. Dª. Mª Carmen A. Rodríguez Villoria 

CAMBIOS EN ASIGNACIÓN DE ASIGNATURAS OPTATIVAS DE TERCER CURSO -

100951 Trabajo social con colectivos en situación de vulnerabilidad social

-

Profesora: Mª Ángeles Prieto Crespo

-

100958 Iniciativas y programas de la unión europea para el trabajo social y los servicios sociales

-

Profesor: Teodoro Andrés López

OPTATIVAS DE CUARTO CURSO -

100948 El trabajo social en los procesos de mediación.

-

Profesora: Mª Ángeles Prieto Crespo

-

100949 El Trabajo Social y la cooperación al desarrollo

-

Profesora: Encarnación Pérez Álvarez

-

100950 Trabajo social con colectivos en situación de dependencia

-

Profesor: Marcelo Noboa Fiallo

-

100952 Trabajo social con mujeres en situación de riesgo. (Horario de tarde). Esta asignatura aparece por error en el BOE como “Trabajo social con colectivos en situación de riesgo”

-

Profesora: Mª Carmen A. Rodríguez Villoria 17 / 28

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-

100957 Gestión y administración de la calidad de los servicios sociales

-

Profesora: Antonia Picornell Lucas

-

100959 Inmigración en el marco de los servicios sociales

-

Profesora: Nuria Mª del Álamo Gómez

3.4 Títulos oficiales de Máster Universitario en gestión de riesgos laborales y de Máster Universitario en gestión y coordinación de seguridad en obras de construcción Director Enrique Cabero Morán Vicedirector Julio Cordero González Secretario Justo Reguero Celada El Programa pretende dotar de una cobertura académica, oficial, universitaria y estable a la formación especializada de nivel superior de los técnicos de prevención de riesgos laborales, en los términos previstos por el Anexo VI del Reglamento de los Servicios de Prevención, aprobado por el Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, y de los coordinadores de seguridad y salud en obras de construcción, en sintonía con lo dispuesto por la legislación específica (principalmente la Ley 38/1999, de 5 de noviembre, de Ordenación de la Edificación, el Real Decreto 1627/1997, de 24 de octubre, por el que se establecen disposiciones mínimas de seguridad y de salud en las obras de construcción, y la correspondiente guía técnica elaborada por el Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo). Los títulos se estructuran en dos itinerarios. El primero dedicado a la gestión de los riesgos laborales es común a ambos. Incorpora las enseñanzas imprescindibles para cumplir con los requerimientos formativos comunes para la certificación de la formación que habilita para realizar las funciones de nivel superior en prevención de riesgos laborales. El segundo de los módulos permite modelar dos perfiles profesionales distintos y demandados de modo diferenciado por la sociedad. Con el Máster en gestión de riesgos laborales se pretende contribuir al diseño de la figura del consultor integral en prevención de riesgos laborales para todos los sectores de actividad y con un amplio campo de actuación que incluye la labor de consejero de seguridad para el transporte de mercancías peligrosas. El Máster en gestión y coordinación de seguridad en obras de construcción no pierde de vista los aspectos formativos generales de este ámbito del conocimiento pero centra su ámbito de actuación en la prevención de los riesgos laborales en este sector. Los dos módulos de especialización incluyen la realización obligatoria de prácticas en centros de trabajo de empresas o entidades en las que se pondrán en práctica en un entorno real los rudimentos adquiridos en las otras materias de los respectivos módulos. Los estudiantes del Máster en gestión y coordinación de seguridad en obras de construcción podrán acceder automáticamente al segundo módulo del Máster en gestión de riesgos laborales. No sucede de modo automático a la inversa puesto que el acceso al Máster en gestión y coordinación de seguridad en obras de construcción está restringida a determinados titulados universitarios (ingenieros e ingenieros técnicos y arquitectos y arquitectos técnicos) en coherencia con el marco normativo de referencia.

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3.5. Títulos Propios Experto en Servicios de Información Juvenil e Información al Ciudadano - Director: Teodoro Andrés López - Descripción y Objetivos: Formación de postgrado no presencial e impartida a través de internet. Utilizando todas las posibilidades de la plataforma Intranet-Extranet del Título Propio, se facilita un aprendizaje completo y flexible, sin barreras de espacio ni de tiempo, desde cualquier lugar y en cualquier momento. Se facilita el contacto individualizado e interactivo entre todos los miembros del Título propio: estudiantes, profesores y personal de gestión. Se crea un espacio de comunicación y transmisión de conocimientos y un claro ámbito de relación académica y personal. Esta formación se complementa con talleres prácticos en las áreas de nuevas tecnologías y animación juvenil. El entorno de trabajo que se ofrece facilita el trabajo cooperativo, permite una atención personalizada por parte del equipo docente: coordinadores de bloque y profesores-tutores para cada unidad temática, aporta contenidos, material complementario y directorio de recursos imprescindibles para el profesional de la información en soporte web y cd-rom. La propuesta formativa que aquí se plantea cuenta con la garantía de ser un Título Propio de Primer Ciclo reconocido por la Universidad de Salamanca. - Profesorado del Departamento de Derecho del Trabajo y Trabajo Social: D. Teodoro Andrés López D. Eduardo Martín Puebla D. Marcelo Noboa Fiallo Dª Nuria Mª del Álamo Gómez

3.6. Docencia en otros Títulos Propios 1) Master en Dirección Estratégica de Recursos Humanos. Universidad de Salamanca - Profesorado del Departamento de Derecho del Trabajo y Trabajo Social: D. Enrique Cabero Morán D. Julio Cordero González Dª Ascensión García Trascasas (Coordinadora módulo jurídico) Dª Purificación Morgado Panadero 2) Diploma de Detective Privado, Ciencias de la Seguridad. Universidad de Salamanca - Profesorado del Departamento de Derecho del Trabajo y Trabajo Social D. Wilfredo Sanguineti Raymond Dª Mª Luisa Martín Hernández Dª Rosa Mª Morato García 3) Diploma de Criminología - Profesorado del Departamento de Derecho del Trabajo y Trabajo Social Dª Encarnación Pérez Álvarez

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3.7. Otras actividades docentes 1) Escuela Universitaria de Relaciones Laborales de Zamora - Profesorado del Departamento de Derecho del Trabajo y Trabajo Social D. Julio Cordero González «Derecho Laboral Internacional» (cuatrimestral, 3º curso de la Diplomatura en Relaciones Laborales, Escuela Universitaria de Relaciones Laborales de Zamora). Asignatura solo con periodo de exámenes. «Derecho del Trabajo I» (cuatrimestral, 1º curso de la Diplomatura en Relaciones Laborales, Escuela Universitaria de Relaciones Laborales de Zamora). Asignatura solo con periodo de exámenes. «Derecho del Trabajo I» (segundo curso, tercer semestre) del Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. «Derecho Laboral Internacional y de la Unión Europea» (tercer curso, sexto semestre) del Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. «Derecho de la Prevención de Riesgos Laborales I» (tercer curso, sexto semestre) del Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos.

II. PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN  Perspectiva de género en la negociación colectiva: análisis interdisciplinar. Director: Figueruelo, A. Participantes: Figueruelo, A.; García Trascasas M. A.; Martín, M. L. Año inicio: 2009, Año Fin: 2013.

 "La normativa sobre seguridad marítima internacional y su incidencia en la protección de los derechos laborales de la gente del mar". Director: FOTINOPOULOU, O. Participantes: FOTINOPOULOU, O.; Martín, M. L. Entidades colaboradoras: MINISTERIO DE CIENCIA E INNOVACIÓN. Año inicio: 2011, Año Fin: 2013.

 El derecho al trabajo y las políticas públicas de cualificación y reinserción de trabajadores en los

ámbitos urbano y rural: un estudio comparativo entre Brasil y España (O direito ao trabalho e as políticas públicas de qualificação e reinserção de trabalhadores nos âmbitos urbano e rural: um estudo comparativo entre Brasil e Espanha). Director: Sastre, R. R. Participantes: Morgado, P.; SASTRE, R. ; Baz, J.A. Año inicio: 2012, Año Fin: 2014.

 La dimensión laboral de la internacionalización de la empresa española.

Director: W. Sanguineti Raymond Participantes: Carrera, M.; W. Sanguineti Raymond; Vivero, J.B.; Morato, R.M. Entidad Financiadora: MINISTERIO DE ECONOMIA Y COMPETITIVIDAD. Año inicio: 2012, Año Fin: 2014.

 "Perspectiva de género en la negociación colectiva: análisis interdisciplinar",. Participantes: W. Sanguineti Raymond Año inicio: 2010, Año Fin: 2012.

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 Sostenibilidad financiera y régimen jurídico de la Seguridad Social: un marco de estrategias para las políticas públicas. Participantes: Vivero, J.B. Entidad Financiadora: MINISTERIO DE ECONOMIA Y COMPETITIVIDAD. Año inicio: 2012, Año Fin: 2014.

III. PUBLICACIONES

ARTÍCULOS EN REVISTAS  Alarcón, P. O.; Cerina, G. Estudio sobre la reforma de la colocación y de los servicios para el empleo en Italia (capítulo de libro de Claudia Faleri), Edit. Comares, 2013, pp. 79 - 112.

 Baz, J.A.

"Selección de trabajadores afectados por despido colectivo" (Comentario de sentencia), Aranzadi Social, 2012, pp. 83 - 89.

 García Trascasas M. A.

Comentario a la Sentencia del Tribunal Supremo (Sala de lo Social) de 12 de julio de 2012. Desistimiento empresarial del contrato de trabajo durante el periodo de prueba, Ars Iuris Salmanticensis, Vol. 1, 2013, pp. 278 - 281.

 Martín, E.

Sur le droit du licenciement pour motif economique (Japón, Espagne, Belgique, Allemagne), Révue de Droit du Travail, 2013, pp. 129 - 145.

 Martín, E.

Sur le droit du licenciement pour motif économique (Espagne), Révue de Droit du Travail, 2013, pp. 133 - 137.

 Martín, E.

La réforme 2012 du marché du travail en Espagne: la flexibilité jusqu'au bout, Révue de Droit du Travail, 2012, pp. 442 - 450.

 Martín, M. L.

"L'ultima fase dell'evoluzione del Diritto del Lavoro spagnolo: le riforme del bienio 2010-2012", Diritto delle Relazioni Industriali, Vol. 4, 2012, pp. 1199 - 1211.

 Morato, R.M.

Ley 13/2012, de 26 de diciembre, de lucha contra el empleo irregular y el fraude a la Seguridad Social, Ars Iuris Salmanticensis, 2013, pp. 217 - 219.

 Morato, R.M.

Cese forzoso poredad y negociación colectiva. ¿Un supuesto de discriminación?, Revista General de Derecho Europeo, 2013, pp. 1 - 28.

 Morgado, P.

Las relaciones entre Ley y convenio colectivo en la regulación de condiciones de trabajo de los empleados públicos: un conflicto continuo en tiempo de crisis., ARANZADI SOCIAL, Vol. 10, 2013.

 Palomeque López, Manuel Carlos

La reforma laboral española de 2012, Minerva Revista de Estudos Laborais, 2012, pp. 127 - 139.

 Palomeque López, Manuel Carlos 21 / 28

Memoria 12-13. Departamento de Derecho del Trabajo y Trajo Social

La construcción legislativa del contrato de trabajo en el ordenamiento español, Revista Española de Derecho del Trabajo, 2012, pp. 19 - 41.

 W. Sanguineti Raymond

"La reforma flexibilizadora de las modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo y sus límites inmanentes", Revista de Derecho Social, 2012, pp. 125 - 144.

 W. Sanguineti Raymond

"La regulación de los efectos laborales de la subcontratación: el Perú en América del Sur", Derecho PUCP, 2012, pp. 335 - 353.

LIBROS Y MONOGRAFÍAS  Álvarez, M.; Palomeque López, Manuel Carlos  Derecho del Trabajo, ED.CENTRO ESTUDIOS RAMON ARECES S.A, España, 2012.

 García Trascasas M. A.; Martín, M. L.; MORATO , R.M.; Morgado, P.; POLO , C.  Materiales Docentes para el estudio del Derecho del Trabajo (formación, fuentes y contrato de trabajo), España, 2012.

 Martín, M. L.; W. Sanguineti Raymond  MANUAL DE DERECHO DEL TRABAJO PARA DETECTIVES PRIVADOS, España, 2012.  Palomeque López, Manuel Carlos  Embriagarse con tinta, EDITORIAL COMARES S.L., España, 2012.  W. Sanguineti Raymond  Derecho del Trabajo. Nuevos escenarios, Editorial Investigaciones Jurídicas, COSTA RICA, 2012.  W. Sanguineti Raymond  "El desafío de enseñar Derecho del Trabajo en el marco del Espacio Europeo de Educación Superior", RATIO LEGIS, España, 2012.

COLABORACIONES EN OBRAS COLECTIVAS  Alarcón, P. O. Prólogo del libro; en: Políticas públicas de empleo. Un estudio desde el derecho comparado, EDITORIAL COMARES S.L., pp. 9 - 12, 2013.

 Alarcón, P. O.

Políticas de empleo en Brasil. La encrucijada del emprendedorismo y la informalidad; en: Políticas públicas de empleo. Un estudio desde el Derecho Comparado (Autores varios), EDITORIAL COMARES S.L., pp. 113 - 148, 2013.

 Baz, J.A.

"Bases para una relación enter Derecho del Trabajo y ética empresarial"; en: La Ética en el Sistema de Producción: Economía Social y Responsabilidad Social Empresarial, pp. 129 - 149, 2012.

 Baz, J.A.

"Una apuesta de la negociación colectiva por prevenir y erradicar el acoso sexual y sexista"; en: "Perspectiva de género en la negociación colectiva: análisis por sectores feminizados y masculinizados"(En prensa), pp. 23 - 52, 2013. 22 / 28

Memoria 12-13. Departamento de Derecho del Trabajo y Trajo Social

 Carabias, A. M.; Palomeque López, Manuel Carlos

Prólogo. El hallazgo del calendario perfecto; en: Salamanca y la medida del tiempo, (Primera), Ediciones Universidad Salamanca, pp. 11 - 12, 2012.

 Cordero, J.; González , P.; Martín , E.; Polo , C.

El impacto normativo e institucional de la Ley Orgánica 3/2007 en el ordenamiento jurídico del trabajo y protección social; en: La igualdad efectiva de hombres y mujeres, RATIO LEGIS, pp. 125 166, 2012.

 García Trascasas M. A.

"La igualdad en la empresa privada: igualdad retributiva y no discriminación por razón de sexo"; en: AA.VV. Políticas de empleo e igualdad: especial referencia al ámbito universitario, EDITORIAL COMARES S.L., pp. 31 - 49, 2012.

 García Trascasas M. A.

"Retribución y no discriminación por razón de sexo. Algunas reflexiones en torno a la negociación colectiva"; en: AA.VV. Perspectiva de género en la negociación colectiva: análisis por sectores feminizados y masculinizados , EDITORIAL BOMARZO SL, pp. 79 - 124, 2013.

 García Trascasas M. A.; Martín, M. L.

"Reflexiones en torno a la creación de empleo como objetivo prioritario del Derecho del Trabajo actual"; en: Las reformas del Derecho del Trabajo en la crisis económica (XXII Congreso de derecho del Trabajo y de la Seguridad Social organizado por la AEDTSS), pp. 237 - 260, 2013.

 Martín, E.

Experiencias en materia de derechos formativos y políticas activas de empleo; en: La aplicación práctica de la reforma laboral. Un estudio del la Ley 3/2012 y de los Reales Decretos-leyes 4/2012 y 5/2013, Editorial Lex Nova, S.A., pp. 97 - 137, 2013.

 Martín, E.

Descripción y competencias de los Servicios Públicos de Empleo autonómicos; en: Comentarios a la Ley de Empleo, LA LEY, pp. 213 - 238, 2012.

 Martín, E.

Los instrumentos de la política de empleo y formación profesional en Francia; en: Políticas públicas de empleo. Un estudio desde el derecho comparado, pp. 39 - 55, 2013.

 Martín, M. L.

"Discriminación por razón de sexo en el acceso al empleo en la empresa privada"; en: Políticas de empleo e igualdad, 2012.

 Martín, M. L.

Discriminación por razón de sexo en el acceso al empleo en la empresa privada; en: Políticas de empleo e igualdad. Especial referencia al ámbito universitario, COMARES, pp. 11 - 30, 2012.

 Martín, M. L.

"El camino recorrido y el camino por recorrer por parte de la negociación colectiva en materia de conciliación de la vida laboral y familiar"; en: Perspectiva de género en la negociación colectiva: análisis por sectores feminizados y masculinizados, pp. 249 - 294, 2013.

 Martín, M. L.

La regulación convencional de la clasificación profesional y de la movilidad funcional tras las últimas reformas laborales; en: Los espacios de la negociación colectiva tras las reformas 2010-2012, CINCA, 2012. 23 / 28

Memoria 12-13. Departamento de Derecho del Trabajo y Trajo Social

 Morato, R.M.

Contenido del contrato; en: Materiales docentes para el estudio del Derecho del Trabajo. Formación, fuentes y contrato de trabajo, RATIO LEGIS, pp. 201 - 218, 2012.

 Morato, R.M.

Modalidades de contratación; en: Materiales docentes para el estudio del Derecho del Trabajo. Formación, fuentes y contrato de trabajo, RATIO LEGIS, pp. 179 - 199, 2012.

 Morato, R.M.

Los sujetos del contrato de trabajo: el empleador; en: Materiales docentes para el estudio del Derecho del Trabajo. Formación, fuentes y contrato de trabajo, RATIO LEGIS, pp. 161 - 177, 2012.

 Moreno de Vega, F.

La transposición de las Directivas de la Unión Europea en materia de igualdad efectiva de mujeres y hombres al ordenamiento jurídico español; en: La igualdad efectiva de mujeres y hombres, 2012.

 Moreno de Vega, F.

El descuelgue salarial o la crónica de una muerte laboral anunciada; en: XXII Congreso Nacional de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Las reformas del Derecho del Trabajo en el contexto de la crisis económica, 2013.

 Moreno de Vega, F.

La política de empleo en España tras la primera década del siglo XXI; en: Políticas Públicas de Empleo. Un estudio desde el Derecho comparado., 2013.

 Morgado, P.

Reflexiones sobre la ética en el sistema de producción: especial referencia a la Economía Social; en: AA. VV (MORGADO PANADERO, P. Coord.): La ética en el sistema de producción: Es y RSE, 2012.

 Nevado, M. J.

." La negociación colectiva como medio para la promoción de la igualdad efectiva entre mujeres y hombres en las relaciones de trabajo a partir de la Ley Orgánica 3/2007",; en: La igualdad efectiva de mujeres y hombres, RATIO LEGIS, 2012.

 Palomeque López, Manuel Carlos

El Derecho Procesal del trabajo en la obra del profesor Manuel Alonso olea; en: Manuel Alonso Olea. La persona y la obra. Estudios y semblanzas en el décimo aniversario de su muerte, (Primera), Ministerio de Empleo y Seguridad Social, pp. 159 - 173, 2013.

 Palomeque López, Manuel Carlos

Prólogo. De Francisco Alfayate a Sebastián de Vivanco. El Fondo de Música de la Capilla de la Universidad de Salamanca, catalogado; en: Catálogo del Archivo de Música de la Capilla de la Universidad de Salamanca, (Primera), EDICIONES UNIVERSIDAD DE SALAMANCA, pp. 13 - 16, 2013.

 Palomeque López, Manuel Carlos

La construcción jurídica del contrato de trabajo; en: Orígenes del contrato de trabajo y nacimiento del sistema de protección social, (Primera), EDITORIAL BOMARZO SL, pp. 35 - 45, 2012.

 Palomeque López, Manuel Carlos

El itinerario que alimenta el corazón (Alfredo Pérez Alencart, una poesía de corazonada); en: Arca de los afectos. Escritores y artistas en homenaje al poeta Alfredo Pérez Alecart por su cincuenta aniversario, (Primera), Editorial Verbum, pp. 278 - 282, 2012. 24 / 28

Memoria 12-13. Departamento de Derecho del Trabajo y Trajo Social

 Palomeque López, Manuel Carlos

Prólogo. El espectador de su propia persona; en: Miguel de Unamuno y la fotografía. ¡Imaginar lo que se ve!, (Primera), Ediciones Universidad Salamanca, pp. 8 - 9, 2012.

 Palomeque López, Manuel Carlos

La reforma laboral de 2012, un año después (Hacia la creación de empleo a través de la facilitación y el abaratamiento de los despidos); en: La aplicación práctica de la reforma laboral. Un estudio de la Ley 3/2012 y de los Reales Decretos-Leyes 4/2013 y 5/2013, (Primera), EDITORIAL LEX NOVA, S.A., pp. 33 - 47, 2013.

 Palomeque López, Manuel Carlos

La versión política 2012 de la reforma laboral permanente. La afectación del equilibrio del modelo laboral; en: La regulación del mercado laboral. Un análisis de la Ley 3/2012 y de los aspectos laborales del Real Decreto-ley 20/2012, (Primera), EDITORIAL LEX NOVA, S.A., pp. 37 - 59, 2012.

 Palomeque López, Manuel Carlos; Vivero, J.B.

Artículo 12. Libertad de reunión y de asociación; en: La Europa de los derechos. Estudio sistemático de la carta de los derechos fundamentales de la Unión Europea, (Primera), EDITORIAL COMARES S.L., pp. 247 - 273, 2012.

 Sastre, R. R.

Supuestos prácticos sobre libertad sindical; en: Materiales prácticos y recursos didácticos para la enseñanza del Derecho del Trabajo y las políticas sociolaborales: Una propuesta adaptada al Espacio Europeo de Enseñanza Superior, EDITORIAL TECNOS, S.A., 2013.

 Sastre, R. R.

«Breves apuntes sobre el marco institucional y convencional de la responsabilidad social de las empresas»; en: La ética en el sistema de producción: economía social y responsabilidad social empresarial, EDITORIAL ARANZADI, S.A., pp. 153 - 174, 2012.

 Sastre, R. R.

Casos prácticos sobre libertad sindical; en: Materiales prácticos y recursos didácticos para la enseñanza del Derecho del trabajo y las políticas sociolaborales, EDITORIAL TECNOS, S.A., 2013.

 Vivero, J.B.

La solución autónoma de determinados conflictos colectivos incompatibles con el paradigma de la empresa flexible; en: Observatorio de la negociación colectiva. Los espacios de la negociación colectiva tras las reformas laborales de 2010, 2011 y 2012, JUAN CINCA CUSCULLOLA, pp. 125 - 150, 2013.

IV PONENCIAS Y COMUNICACIONES A CONGRESOS

NACIONALES  Baz, J.A. "La negociación colectiva frente al acoso sexual y sexista", Seminario de investigación: "Perspectiva de género en la negociación colectiva: análisis interdisciplinar" (I+D Instituto de la Mujer, Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad. Referencia 93/09)., SALAMANCA, España, 2013.

 del Alamo, N.

Prácticas de Trabajo Social en el aula: aprendiendo de la experiencia del otro, II Jornadas de Innovación Docente de la USAL, SALAMANCA, España, 2013. 25 / 28

Memoria 12-13. Departamento de Derecho del Trabajo y Trajo Social

INTERNACIONALES  García Trascasas M. A. El mercado y el Derecho del Trabajo: algunas reflexiones sobre sus relaciones, Seminario internacional: Mercado, Poder Judicial y Desarrollo, SALAMANCA, España, 2012.

 Picornell Lucas, A.

Pedagogía Social y Trabajo Social. Su docencia universitaria, Congreso Internacional de Pedagogía Social. XVII Seminario Interuniversitario, SALAMANCA, España, 2002.

V. ACTIVIDADES DE DIFUSIÓN CIENTÍFICA  Cabero, E.; Martínez Quinteiro, Mª. Esther; Sastre, R. R.

Tertulia Radiofónica: CRECE EL PARO ¿Y EL DE LAS MUJERES? . Lugar: Radio Universidad. Aulario de San Isidro de la Universidad de Salamanca. Fechas: 30/10/12 a 30/10/12. Descripción: Intervención radiofónica en La tertulia de las Mujeres

 Martínez Quinteiro, Mª. Esther; Sastre, R. R.

Tertulia Radiofónica: Paro y género en abril de 2013. Lugar: Radio Universidad. Aulario de San Isidro de la Universidad de Salamanca. Fechas: 30/04/13 a 30/04/13. Descripción: Intervención radiofónica en "La tertulia de las mujeres"  Palomeque López, Manuel Carlos Problemas actuales del Derecho del Trabajo y derechos fundamentales. XXXII Curso de Especialización en Derecho. Programa de Derecho del Trabajo. Lugar: Universidad de Salamanca, Fundación General, Hospedería Fonseca. Fechas: 14/01/13 a 30/01/13.

VI. TESIS  Directores: Jesús Baz Rodríguez

Título: El derecho de los trabajadores a la participación en la empresa. Un estudio bajo la perspectiva de la reorganización del Derecho del Trabajo Autor: Rui de Melo Cabral Año: 2012.

 Directores: Enrique Cabero Morán y Sebastian Sánchez

Título: Los derechos de libertad sindical de los servidores de la policía civil brasileña. Autora: Aureci Gonzaga Farias Año: 2012.

 Directora: Antonia Picornell Lucas

Título: Análisis de las percepciones de la comunidad educativa en la provincia de Salamanca respecto al currículo en la ESO ante la desafecciíon y el fracaso escolar. Autor: Luis Javier Rizo Areas Año: 2013.

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VII. TRABAJOS DE GRADO  Director/A:Cabero, E.; Palomeque López, Manuel Carlos

Título:Por una aplicaçâo da teoria da garantoia de identidade do Tribunal Constitucional espanhol pelo judiciário brasileiro como forma de garantir ao trabalhador o exercício do seu direito de resistência. Autor/A: Cunha, J. Año: 2012.

VIII. CURSOS DE ESPECIALIZACIÓN Y POSGRADO  Innovar en el Trabajo Social.

Director: Escobar, M. C. Fecha: 27/06/13 a 28/06/13.

 IMPARTICIÓN de la asignatura "DERECHO LABORAL" (3 créditos: 2 teóricos y 1 práctico) en el Tercer

Curso de Detective Privado (Título Propio de la Universidad de Salamanca de Ciencias de la Seguridad CISE-), modalidad PRESENCIAL en la Universidad de Salamanca,. Fecha: 01/10/12 a 30/01/13.

 Problemas actuales en Derecho del Trabajo (Cursos de Especialización en Derecho de la Universidad de Salamanca). Fecha: 2011 a 2012.

 IMPARTICIÓN de la asignatura "DERECHO LABORAL" (3 créditos: 2 teóricos y 1 práctico) en el Tercer

Curso de Detective Privado (Título Propio de la Universidad de Salamanca de Ciencias de la Seguridad CISE-), modalidad no presencial en la Universidad de Salamanca, Fecha: 01/10/11 a 31/10/12.

 (Asistencia ) XI encuentro euroamericano sobre riesgo y trabajo. Fecha: 18/10/11 a 20/10/12.

 (Asistencia) Jornadas de estudio organizadas por el Gabinete de Estudios Jurídicos del Sindicato

CCOO, con la colaboración de la editorial Bomarzo, sobre la ley reguladora de la Jurisdicción social.. Fecha: 15/12/11 a 15/12/12.

 El papel de la OIT y las normas internacional del trabajo en la era de la globalización económica" en el marco de los XXIX Cursos de Especialización en Derecho de la Universidad de Salamanca. Fecha: 14/01/13 a 14/01/13.

 La terciarización del conflicto laboral: la conflictividad en los servicios esenciales de la comunidad", en el marco de los XIX Cursos de Especialización en Derecho de la Universidad de Salamanca. Fecha: 17/01/13 a 17/01/13.

 Problemas actuales en Derecho del Trabajo (Cursos de especialización en Derecho de la Universidad de Salamanca). Fecha: 2012 a 2013.

 Experto en Gestión Laboral (Título propio on line). Fecha: 2012 a 2013.

 XXXII Cursos de Especialización en Derecho (Programa de Derecho del Trabajo). Fecha: 14/01/13 a 30/01/13.

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Memoria 12-13. Departamento de Derecho del Trabajo y Trajo Social

 CURSOS DE ESPECIALIZACIÓN EN DERECHO. Fecha: 10/01/13 a 10/02/13.

 XXXII CURSOS DE ESPECIALIZACIÓN EN DERECHO DE LA UNIVERSIDAD DE SALAMANCA. Fecha: 14/01/13 a 30/01/13.

 Docencia virtual de Derecho del Trabajo en el Título Propio de la Universidad de Salamanca de MÁSTER DE DERECHO ESPAÑOL PARA JURISTAS EXTRANJEROS. Fecha: 01/10/12 a 30/01/13.

 IMPARTICIÓN de la asignatura "DERECHO LABORAL" (3 créditos: 2 teóricos y 1 práctico) en el Tercer

Curso de Detective Privado (Título Propio de la Universidad de Salamanca de Ciencias de la Seguridad CISE-), modalidad "No presencial" en la Universidad de Salamanca,. Fecha: 01/10/12 a 30/01/13.

IX. ESTANCIAS EN OTROS CENTRO Alarcón, P. O.

 Programa Erasmus de movilidad de profesores. Universidad de Bérgamo. País: ITALIA. Duración: 25/09/12 a 29/09/12.

W. Sanguineti Raymond

 Profesor Visitante de la Facultad de Derecho de la Pontificia Universidad Católica del Perú. Facultad de Derecho. País: PERÚ. Duración: 10/02/13 a 09/07/13.

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